日本免费视频_伊人免费视频_久久久黄色_玖草在线_中日韩一级片_色av综合_深爱婷婷_日韩av在线网址_亚洲影视一区_成人做爰66片免费看网站_欧美极品喷水_成人短视频在线_99午夜_加勒比综合_97精品视频在线_人人草av_依人成人_国产精品熟妇一区二区三区四区

安詩曼工業(yè)除濕機(jī)廠家專業(yè)生產(chǎn)工業(yè)除濕機(jī),家用除濕機(jī),商用除濕機(jī)等產(chǎn)品,歡迎來電咨詢定制。 公司簡介 | 研發(fā)團(tuán)隊(duì) | 網(wǎng)站地圖 | xml地圖
安詩曼-精芯除濕·致凈生活環(huán)境溫度濕度系統(tǒng)化解決方案供應(yīng)商
全國咨詢熱線:133-6050-3273
您的位置:新聞資訊 > 行業(yè)資訊 > 去濕機(jī)項(xiàng)目申報(bào)材料【模板范文】

去濕機(jī)項(xiàng)目申報(bào)材料【模板范文】

作者:CEO 時(shí)間:2023-02-26

信息摘要:《去濕機(jī)項(xiàng)目申報(bào)材料【模板范文】》由會(huì)員分享,可在線閱讀,更多相關(guān)《去濕機(jī)項(xiàng)目申報(bào)材料【模板范文】(137頁珍藏版)》請(qǐng)?jiān)谌巳宋膸炀W(wǎng)上搜索。1、泓域咨詢/去濕機(jī)項(xiàng)目申報(bào)材料去濕機(jī)項(xiàng)目申報(bào)材料xxx(集團(tuán))有限公司目錄第一章項(xiàng)目緒論9一、項(xiàng)目名

去濕機(jī)項(xiàng)目申報(bào)材料【模板范文】

去濕機(jī)項(xiàng)目申報(bào)材料【模板范文】

  《去濕機(jī)項(xiàng)目申報(bào)材料【模板范文】》由會(huì)員分享,可在線閱讀,更多相關(guān)《去濕機(jī)項(xiàng)目申報(bào)材料【模板范文】(137頁珍藏版)》請(qǐng)?jiān)谌巳宋膸炀W(wǎng)上搜索。

  1、泓域咨詢/去濕機(jī)項(xiàng)目申報(bào)材料去濕機(jī)項(xiàng)目申報(bào)材料xxx(集團(tuán))有限公司目錄第一章項(xiàng)目緒論9一、項(xiàng)目名稱及投資人9二、編制原則9三、編制依據(jù)9四、編制范圍及內(nèi)容10五、項(xiàng)目建設(shè)背景10六、項(xiàng)目建設(shè)的可行性11七、結(jié)論分析11主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)一覽表13第二章項(xiàng)目建設(shè)背景、必要性16一、項(xiàng)目背景分析16二、項(xiàng)目實(shí)施的必要性16第三章市場(chǎng)預(yù)測(cè)18第四章項(xiàng)目選址20一、項(xiàng)目選址原則20二、建設(shè)區(qū)基本情況20三、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展23四、社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)24五、產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向24六、項(xiàng)目選址綜合評(píng)價(jià)25第五章建設(shè)規(guī)模與產(chǎn)品方案26一、建設(shè)規(guī)模及主要建設(shè)內(nèi)容26二、產(chǎn)品規(guī)劃方

  2、案及生產(chǎn)綱領(lǐng)26產(chǎn)品規(guī)劃方案一覽表26第六章SWOT分析說明28一、優(yōu)勢(shì)分析(S)28二、劣勢(shì)分析(W)29三、機(jī)會(huì)分析(O)30四、威脅分析(T)30第七章發(fā)展規(guī)劃36一、公司發(fā)展規(guī)劃36二、保障措施37第八章運(yùn)營模式分析40一、公司經(jīng)營宗旨40二、公司的目標(biāo)、主要職責(zé)40三、各部門職責(zé)及權(quán)限41四、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度44第九章法人治理51一、股東權(quán)利及義務(wù)51二、董事56三、高級(jí)管理人員60四、監(jiān)事62第十章工藝技術(shù)及設(shè)備選型65一、企業(yè)技術(shù)研發(fā)分析65二、項(xiàng)目技術(shù)工藝分析68三、質(zhì)量管理69四、項(xiàng)目技術(shù)流程70五、設(shè)備選型方案70主要設(shè)備購置一覽

  3、表71第十一章原輔材料供應(yīng)、成品管理72一、項(xiàng)目建設(shè)期原輔材料供應(yīng)情況72二、項(xiàng)目運(yùn)營期原輔材料供應(yīng)及質(zhì)量管理72第十二章項(xiàng)目環(huán)保分析73一、編制依據(jù)73二、建設(shè)期大氣環(huán)境影響分析74三、建設(shè)期水環(huán)境影響分析74四、建設(shè)期固體廢棄物環(huán)境影響分析75五、建設(shè)期聲環(huán)境影響分析75六、營運(yùn)期大氣環(huán)境影響76七、營運(yùn)期水環(huán)境影響77八、營運(yùn)期固廢環(huán)境影響78九、營運(yùn)期噪聲環(huán)境影響78十、環(huán)境管理分析79十一、結(jié)論81十二、建議81第十三章安全生產(chǎn)82一、編制依據(jù)82二、防范措施83三、預(yù)期效果評(píng)價(jià)89第十四章節(jié)能方案說明90一、項(xiàng)目節(jié)能概述90二、能源消費(fèi)

  4、種類和數(shù)量分析91能耗分析一覽表92三、項(xiàng)目節(jié)能措施92四、節(jié)能綜合評(píng)價(jià)93第十五章項(xiàng)目規(guī)劃進(jìn)度94一、項(xiàng)目進(jìn)度安排94項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度計(jì)劃一覽表94二、項(xiàng)目實(shí)施保障措施95第十六章項(xiàng)目投資計(jì)劃96一、編制說明96二、建設(shè)投資96建筑工程投資一覽表97主要設(shè)備購置一覽表98建設(shè)投資估算表99三、建設(shè)期利息100建設(shè)期利息估算表100固定資產(chǎn)投資估算表101四、流動(dòng)資金102流動(dòng)資金估算表102五、項(xiàng)目總投資103總投資及構(gòu)成一覽表104六、資金籌措與投資計(jì)劃104項(xiàng)目投資計(jì)劃與資金籌措一覽表105第十七章經(jīng)濟(jì)效益分析106一、基本假設(shè)及基礎(chǔ)參數(shù)選取106二、經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)財(cái)

  5、務(wù)測(cè)算106營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表106綜合總成本費(fèi)用估算表108利潤及利潤分配表110三、項(xiàng)目盈利能力分析110項(xiàng)目投資現(xiàn)金流量表112四、財(cái)務(wù)生存能力分析113五、償債能力分析113借款還本付息計(jì)劃表115六、經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)結(jié)論115第十八章招標(biāo)及投資方案116一、項(xiàng)目招標(biāo)依據(jù)116二、項(xiàng)目招標(biāo)范圍116三、招標(biāo)要求117四、招標(biāo)組織方式119五、招標(biāo)信息發(fā)布123第十九章項(xiàng)目綜合評(píng)價(jià)說明124第二十章補(bǔ)充表格125建設(shè)投資估算表125建設(shè)期利息估算表125固定資產(chǎn)投資估算表126流動(dòng)資金估算表127總投資及構(gòu)成一覽表128項(xiàng)目投資計(jì)劃與資金籌措一覽表129營

  6、業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表130綜合總成本費(fèi)用估算表130固定資產(chǎn)折舊費(fèi)估算表131無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表132利潤及利潤分配表132項(xiàng)目投資現(xiàn)金流量表133報(bào)告說明根據(jù)謹(jǐn)慎財(cái)務(wù)估算,項(xiàng)目總投資.53萬元,其中:建設(shè)投資.59萬元,占項(xiàng)目總投資的81.64%;建設(shè)期利息294.10萬元,占項(xiàng)目總投資的0.89%;流動(dòng)資金5749.84萬元,占項(xiàng)目總投資的17.47%。項(xiàng)目正常運(yùn)營每年?duì)I業(yè)收入.00萬元,綜合總成本費(fèi)用.81萬元,凈利潤9957.09萬元,財(cái)務(wù)內(nèi)部收益率22.99%,財(cái)務(wù)凈現(xiàn)值.19萬元,全部投資回收期5.37年。本期

  7、項(xiàng)目具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)盈利能力,其財(cái)務(wù)凈現(xiàn)值良好,投資回收期合理。去濕機(jī)也稱為除濕機(jī)、吸濕器、抽濕機(jī),是由壓縮機(jī)、熱交換器、風(fēng)扇、盛水器、機(jī)殼及控制器組成,其工作原理是:由風(fēng)扇將潮濕空氣抽入機(jī)內(nèi),通過熱交換,此時(shí)空氣中的水份冷凝成水珠,處理過后的干燥空氣排出機(jī)外,如此循環(huán)使室內(nèi)濕度降低。本報(bào)告為模板參考范文,不作為投資建議,僅供參考。報(bào)告產(chǎn)業(yè)背景、市場(chǎng)分析、技術(shù)方案、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等內(nèi)容基于公開信息;項(xiàng)目建設(shè)方案、投資估算、經(jīng)濟(jì)效益分析等內(nèi)容基于行業(yè)研究模型。本報(bào)告可用于學(xué)習(xí)交流或模板參考應(yīng)用。第一章項(xiàng)目緒論一、項(xiàng)目名稱及投資人(一)項(xiàng)目名稱去濕機(jī)項(xiàng)目(二)項(xiàng)目投資人xxx(集團(tuán))有限公司(三)建設(shè)

  8、地點(diǎn)本期項(xiàng)目選址位于xx(以最終選址方案為準(zhǔn))。二、編制原則按照“保證生產(chǎn),簡化輔助”的原則進(jìn)行設(shè)計(jì),盡量減少用地、節(jié)約資金。在保證生產(chǎn)的前提下,綜合考慮輔助、服務(wù)設(shè)施及該項(xiàng)目的可持續(xù)發(fā)展。采用先進(jìn)可靠的工藝流程及設(shè)備和完善的現(xiàn)代企業(yè)管理制度,采取有效的環(huán)境保護(hù)措施,使生產(chǎn)中的排放物符合國家排放標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定,重視安全與工業(yè)衛(wèi)生使工程項(xiàng)目具有良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。三、編制依據(jù)1、國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十三個(gè)五年計(jì)劃綱要;2、投資項(xiàng)目可行性研究指南;3、相關(guān)財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)制度;4、投資項(xiàng)目可行性研究指南;5、可行性研究開始前已經(jīng)形成的工作成果及文件;6、根據(jù)項(xiàng)目需要進(jìn)行調(diào)查和收集的設(shè)計(jì)基礎(chǔ)資料

  9、;7、可行性研究與項(xiàng)目評(píng)價(jià);8、建設(shè)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)方法與參數(shù);9、項(xiàng)目建設(shè)單位提供的有關(guān)本項(xiàng)目的各種技術(shù)資料、項(xiàng)目方案及基礎(chǔ)材料。四、編制范圍及內(nèi)容1、對(duì)項(xiàng)目提出的背景、建設(shè)必要性、市場(chǎng)前景分析;2、對(duì)產(chǎn)品方案、工藝流程、技術(shù)水平進(jìn)行論述,確定建設(shè)規(guī)模;3、對(duì)項(xiàng)目建設(shè)條件、場(chǎng)地、原料供應(yīng)及交通運(yùn)輸條件的評(píng)價(jià);4、對(duì)項(xiàng)目的總圖運(yùn)輸、公用工程等技術(shù)方案進(jìn)行研究;5、對(duì)項(xiàng)目消防、環(huán)境保護(hù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生和節(jié)能措施的評(píng)價(jià);6、對(duì)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度和勞動(dòng)定員的確定;7、投資估算和資金籌措和經(jīng)濟(jì)效益評(píng)價(jià);8、提出本項(xiàng)目的研究工作結(jié)論。五、項(xiàng)目建設(shè)背景綜合判斷,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)下,我區(qū)發(fā)展機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,機(jī)遇大于

  10、挑戰(zhàn),發(fā)展形勢(shì)總體向好有利,將通過全面的調(diào)整、轉(zhuǎn)型、升級(jí),步入發(fā)展的新階段。知識(shí)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)、消費(fèi)經(jīng)濟(jì)將成為經(jīng)濟(jì)增長的主要特征,中心城區(qū)的集聚、輻射和創(chuàng)新功能不斷強(qiáng)化,產(chǎn)業(yè)發(fā)展進(jìn)入新階段。六、項(xiàng)目建設(shè)的可行性(一)長期的技術(shù)積累為項(xiàng)目的實(shí)施奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)目前,公司已具備產(chǎn)品大批量生產(chǎn)的技術(shù)條件,并已獲得了下游客戶的普遍認(rèn)可,為項(xiàng)目的實(shí)施奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。(二)國家政策支持國內(nèi)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展近年來,我國政府出臺(tái)了一系列政策鼓勵(lì)、規(guī)范產(chǎn)業(yè)發(fā)展。在國家政策的助推下,本產(chǎn)業(yè)已成為我國具有國際競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),伴隨著提質(zhì)增效等長效機(jī)制政策的引導(dǎo),本產(chǎn)業(yè)將進(jìn)入持續(xù)健康發(fā)展的快車道,項(xiàng)目產(chǎn)品亦隨之快

  11、速升級(jí)發(fā)展。七、結(jié)論分析(一)項(xiàng)目選址本期項(xiàng)目選址位于xx(以最終選址方案為準(zhǔn)),占地面積約92.00畝。(二)建設(shè)規(guī)模與產(chǎn)品方案項(xiàng)目正常運(yùn)營后,可形成年產(chǎn)xx臺(tái)去濕機(jī)的生產(chǎn)能力。(三)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度本期項(xiàng)目建設(shè)期限規(guī)劃12個(gè)月。(四)投資估算本期項(xiàng)目總投資包括建設(shè)投資、建設(shè)期利息和流動(dòng)資金。根據(jù)謹(jǐn)慎財(cái)務(wù)估算,項(xiàng)目總投資.53萬元,其中:建設(shè)投資.59萬元,占項(xiàng)目總投資的81.64%;建設(shè)期利息294.10萬元,占項(xiàng)目總投資的0.89%;流動(dòng)資金5749.84萬元,占項(xiàng)目總投資的17.47%。(五)資金籌措項(xiàng)目總投資.53萬元,根據(jù)資金籌措方案,xxx(集團(tuán))有限

  12、公司計(jì)劃自籌資金(資本金).49萬元。根據(jù)謹(jǐn)慎財(cái)務(wù)測(cè)算,本期工程項(xiàng)目申請(qǐng)銀行借款總額.04萬元。(六)經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)1、項(xiàng)目達(dá)產(chǎn)年預(yù)期營業(yè)收入(SP):.00萬元。2、年綜合總成本費(fèi)用(TC):.81萬元。3、項(xiàng)目達(dá)產(chǎn)年凈利潤(NP):9957.09萬元。4、財(cái)務(wù)內(nèi)部收益率(FIRR):22.99%。5、全部投資回收期(Pt):5.37年(含建設(shè)期12個(gè)月)。6、達(dá)產(chǎn)年盈虧平衡點(diǎn)(BEP):.06萬元(產(chǎn)值)。(七)社會(huì)效益本項(xiàng)目生產(chǎn)線設(shè)備技術(shù)先進(jìn),即提高了產(chǎn)品質(zhì)量,又增加了產(chǎn)品附加值,具有良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。本項(xiàng)目生產(chǎn)所需原料立足于本地資源優(yōu)

  13、勢(shì),主要原材料從本地市場(chǎng)采購,保證了項(xiàng)目實(shí)施后的正常生產(chǎn)經(jīng)營。綜上所述,項(xiàng)目的實(shí)施將對(duì)實(shí)現(xiàn)節(jié)能降耗、環(huán)境保護(hù)具有重要意義,本期項(xiàng)目的建設(shè),是十分必要和可行的。本項(xiàng)目實(shí)施后,可滿足國內(nèi)市場(chǎng)需求,增加國家及地方財(cái)政收入,帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)發(fā)展,為社會(huì)提供更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。另外,由于本項(xiàng)目環(huán)保治理手段完善,不會(huì)對(duì)周邊環(huán)境產(chǎn)生不利影響。因此,本項(xiàng)目建設(shè)具有良好的社會(huì)效益。(八)主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)一覽表序號(hào)項(xiàng)目單位指標(biāo)備注1占地面積.00約92.00畝1.1總建筑面積.381.2基底面積.481.3投資強(qiáng)度萬元/畝269.912總投資萬元.532.1建設(shè)投資萬元

  14、.592.1.1工程費(fèi)用萬元.092.1.2其他費(fèi)用萬元3784.392.1.3預(yù)備費(fèi)萬元690.112.2建設(shè)期利息萬元294.102.3流動(dòng)資金萬元5749.843資金籌措萬元.533.1自籌資金萬元.493.2銀行貸款萬元.044營業(yè)收入萬元.00正常運(yùn)營年份5總成本費(fèi)用萬元.816利潤總額萬元.127凈利潤萬元9957.098所得稅萬元3319.039增值稅萬元2808.8710稅金及附加萬元337.0711納稅總額萬元6464.9712工業(yè)增加值萬元.1613盈虧平衡點(diǎn)萬元.06產(chǎn)值1

  15、4回收期年5.3715內(nèi)部收益率22.99%所得稅后16財(cái)務(wù)凈現(xiàn)值萬元.19所得稅后第二章項(xiàng)目建設(shè)背景、必要性一、項(xiàng)目背景分析除濕器又名除濕機(jī),抽濕機(jī),抽濕器。除濕機(jī)屬于制冷空調(diào)家庭中的一個(gè)小成員。二、項(xiàng)目實(shí)施的必要性(一)現(xiàn)有產(chǎn)能已無法滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求作為行業(yè)的領(lǐng)先企業(yè),公司已建立良好的品牌形象和較高的市場(chǎng)知名度,產(chǎn)品銷售形勢(shì)良好,產(chǎn)銷率超過100%。預(yù)計(jì)未來幾年公司的銷售規(guī)模仍將保持快速增長。隨著業(yè)務(wù)發(fā)展,公司現(xiàn)有廠房、設(shè)備資源已不能滿足不斷增長的市場(chǎng)需求。公司通過優(yōu)化生產(chǎn)流程、強(qiáng)化管理等手段,不斷挖掘產(chǎn)能潛力,但仍難以從根本上緩解產(chǎn)能不足問題。通過本次項(xiàng)目的建設(shè),公

  16、司將有效克服產(chǎn)能不足對(duì)公司發(fā)展的制約,為公司把握市場(chǎng)機(jī)遇奠定基礎(chǔ)。(二)公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)升級(jí)的需要隨著制造業(yè)智能化、自動(dòng)化產(chǎn)業(yè)升級(jí),公司產(chǎn)品的性能也需要不斷優(yōu)化升級(jí)。公司只有以技術(shù)創(chuàng)新和市場(chǎng)開發(fā)為驅(qū)動(dòng),不斷研發(fā)新產(chǎn)品,提升產(chǎn)品精密化程度,將產(chǎn)品質(zhì)量水平提升到同類產(chǎn)品的領(lǐng)先水準(zhǔn),提高生產(chǎn)的靈活性和適應(yīng)性,契合關(guān)鍵零部件國產(chǎn)化的需求,才能在與國外企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)中獲得優(yōu)勢(shì),保持公司在領(lǐng)域的國內(nèi)領(lǐng)先地位。第三章市場(chǎng)預(yù)測(cè)除濕器又名除濕機(jī),抽濕機(jī),抽濕器。除濕機(jī)屬于制冷空調(diào)家庭中的一個(gè)小成員。目前全球除濕機(jī)的主要產(chǎn)地集中在意大利、日本和中國臺(tái)灣等地,中國在全球除濕機(jī)市場(chǎng)中的地位并不顯著。特別是家用除濕機(jī),一直以

  17、出口為主,只是剛剛被中國的消費(fèi)者認(rèn)知。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民生活品質(zhì)的提升,人們對(duì)于除濕產(chǎn)品的觀念正在改變。可以預(yù)見,除濕機(jī)內(nèi)銷市場(chǎng)規(guī)模增長前景廣闊。除濕機(jī)產(chǎn)銷基本維持平衡的狀態(tài)。2019年中國除濕機(jī)產(chǎn)量889萬臺(tái),同比下降13.1%;除濕機(jī)銷量900萬臺(tái),同比下降10.2%。中國地域廣闊,南北東西氣候差異較大。在沿海及南方地區(qū),濕負(fù)荷較大,全年空氣相對(duì)濕度均處于較高水平,尤其是回南天、梅雨等特殊高濕氣候。從除濕機(jī)品牌來看,還沒有真正形成規(guī)模的品牌和企業(yè),大部分企業(yè)除濕機(jī)的銷售收入都在1000萬元之下,品牌格局還僅是一個(gè)雛形。較小的市場(chǎng)需求影響了產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,除濕機(jī)行業(yè)的市場(chǎng)容量不到20億元,國內(nèi)市

  18、場(chǎng)更是微乎其微,在沒有市場(chǎng)需求的拉動(dòng)下各企業(yè)對(duì)該產(chǎn)品的重視度不夠,除濕機(jī)只能成為一個(gè)附屬的小產(chǎn)品,前的專業(yè)除濕機(jī)企業(yè)又沒有足夠的實(shí)力來大力推廣。第四章項(xiàng)目選址一、項(xiàng)目選址原則1、符合國家地區(qū)城市規(guī)劃要求;2、滿足項(xiàng)目對(duì):原材料、能源、水和人力的供應(yīng);3、節(jié)約和效力原則;安全的原則;4、實(shí)事求是的原則;5、節(jié)約用地;6、注意環(huán)保(以人為本,減少對(duì)生態(tài)環(huán)境影響)。二、建設(shè)區(qū)基本情況初步核算,地區(qū)生產(chǎn)總值增長xx%,地方財(cái)政一般公共預(yù)算收入增長xx%,社會(huì)消費(fèi)品零售總額增長xx%,城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價(jià)格上漲xx%,年末登記失業(yè)率xx%,居民人均可支配收入增長xx%。當(dāng)前,我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨前所未有的挑

  19、戰(zhàn),但展現(xiàn)出巨大韌性,宏觀政策更加積極有為,穩(wěn)中向好、長期向好的基本趨勢(shì)沒有改變。地區(qū)作為正在建設(shè)中的國家中心城市,近年來,通過區(qū)域上下不懈努力,發(fā)展優(yōu)勢(shì)不斷積累,多重國家戰(zhàn)略疊加賦能,形成了獨(dú)具特色的樞紐體系、開放體系、制造業(yè)體系、商貿(mào)業(yè)體系,為加快形成國家高質(zhì)量發(fā)展區(qū)域增長極奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。面對(duì)世界大變局、中國新時(shí)代、防控常態(tài)化,必須始終牢記總書記的殷殷囑托,緊扣重要戰(zhàn)略機(jī)遇新內(nèi)涵,及時(shí)把握大勢(shì),主動(dòng)應(yīng)變求變,堅(jiān)定信心、保持定力,干在實(shí)處、走在前列,努力把城市建設(shè)成為“發(fā)展高質(zhì)量、城市高品位、市民高素質(zhì)”“富而強(qiáng)、大而美”的國家中心城市。建議主要預(yù)期目標(biāo):生產(chǎn)總值增長xx%左右,一般公共預(yù)

  20、算收入增長xx%左右,居民人均可支配收入與經(jīng)濟(jì)增長同步,消費(fèi)價(jià)格指數(shù)漲幅控制在xx%左右,全社會(huì)研發(fā)投入經(jīng)費(fèi)增長xx%左右,登記失業(yè)率控制在xx%以內(nèi),節(jié)能減排、環(huán)境保護(hù)等指標(biāo)完成國家、省下達(dá)任務(wù)。2019年,堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào),深入貫徹新發(fā)展理念,落實(shí)高質(zhì)量發(fā)展要求,深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,統(tǒng)籌推進(jìn)穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險(xiǎn)、保穩(wěn)定,全力建設(shè)“高質(zhì)量產(chǎn)業(yè)之區(qū)、高品質(zhì)宜居之城”,經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展動(dòng)能持續(xù)增強(qiáng),社會(huì)大局保持和諧穩(wěn)定,人民群眾獲得感、幸福感、安全感顯著提升。2020年,是“十三五”規(guī)劃的收官之年,是全面建成小康社會(huì)的決勝之年。當(dāng)前,世界經(jīng)濟(jì)格局復(fù)雜多變,但中國穩(wěn)中向好、

  21、長期向好的基本態(tài)勢(shì)沒有改變,堅(jiān)持從全局謀劃一域、以一域服務(wù)全局,對(duì)標(biāo)對(duì)表抓落實(shí),沉心靜氣謀發(fā)展,努力推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)再上臺(tái)階。現(xiàn)階段,發(fā)展既面臨多重國家戰(zhàn)略疊加的歷史機(jī)遇,也面臨諸多矛盾相互交織的風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),機(jī)遇大于挑戰(zhàn)。從國際看,世界多極化、經(jīng)濟(jì)全球化、文化多樣化、社會(huì)信息化深入發(fā)展。世界經(jīng)濟(jì)在深度調(diào)整中曲折復(fù)蘇,新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革蓄勢(shì)待發(fā)。全球治理體系深刻變革,國際經(jīng)貿(mào)規(guī)則體系加快重構(gòu)。同時(shí),國際金融危機(jī)深層次影響在相當(dāng)長時(shí)期依然存在,外部環(huán)境不穩(wěn)定不確定因素增多。從國內(nèi)看,我國發(fā)展仍處于可以大有作為的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期。四個(gè)全面戰(zhàn)略布局協(xié)調(diào)推進(jìn),持續(xù)釋放新的制度紅利。四化同步發(fā)展,不

  22、斷激發(fā)新的發(fā)展?jié)撃堋K拇蟀鍓K和三個(gè)支撐帶戰(zhàn)略統(tǒng)籌實(shí)施,進(jìn)一步拓展區(qū)域發(fā)展新空間。同時(shí),我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài),傳統(tǒng)比較優(yōu)勢(shì)減弱,發(fā)展方式粗放,發(fā)展不平衡、不協(xié)調(diào)、不可持續(xù)問題仍然突出。區(qū)域協(xié)同發(fā)展、自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)建設(shè)、國家自主創(chuàng)新示范區(qū)建設(shè),機(jī)遇千載難逢,發(fā)展?jié)摿薮蟆M瑫r(shí),發(fā)展中的短板和矛盾問題依然突出,主要是:經(jīng)濟(jì)實(shí)力不夠強(qiáng),經(jīng)濟(jì)總量不大,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不夠優(yōu)化;創(chuàng)新能力亟待提升,民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展不充分,全社會(huì)創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)活力有待進(jìn)一步釋放;資源約束趨緊,污染防治任務(wù)依然艱巨;社會(huì)保障體系不夠完善,公共服務(wù)水平不夠高,基層社會(huì)治理有待加強(qiáng);安全基礎(chǔ)比較薄弱,安全生產(chǎn)形勢(shì)依然嚴(yán)峻;人才發(fā)展總體水平不高

  23、,高層次人才尤其是領(lǐng)軍型人才緊缺。面向未來,站在新的歷史起點(diǎn)上,要充分利用有利條件和積極因素,妥善應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn),挖掘發(fā)展?jié)摿Γ嘤l(fā)展動(dòng)力,厚植發(fā)展優(yōu)勢(shì),拓展發(fā)展空間。三、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展(一)推動(dòng)管理創(chuàng)新系統(tǒng)推進(jìn)全面創(chuàng)新改革試驗(yàn)。以統(tǒng)籌科技資源改革為主攻方向,以資本為紐帶、企業(yè)為主體、市場(chǎng)為導(dǎo)向,力爭(zhēng)在軍民深度融合、科技成果轉(zhuǎn)化、金融創(chuàng)新、人才培養(yǎng)和激勵(lì)、開放創(chuàng)新等方面取得重大突破。(二)加強(qiáng)科技創(chuàng)新強(qiáng)化知識(shí)創(chuàng)新。加強(qiáng)管理、信息與通訊、材料、航空、航天等重點(diǎn)學(xué)科建設(shè),建設(shè)一批基礎(chǔ)研究品牌學(xué)科和精品專業(yè)。依托國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、國家工程中心及重點(diǎn)龍頭企業(yè),建設(shè)國家實(shí)驗(yàn)室。加大基礎(chǔ)和應(yīng)用基礎(chǔ)研究,圍

  24、繞可能產(chǎn)生顛覆性突破的重點(diǎn)領(lǐng)域進(jìn)行戰(zhàn)略布局。增強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新。依托國家重大技術(shù)創(chuàng)新工程,組織實(shí)施省級(jí)重大科技專項(xiàng)。吸引世界知名跨國公司和創(chuàng)新型企業(yè)來陜?cè)O(shè)立研發(fā)機(jī)構(gòu),鼓勵(lì)省內(nèi)企業(yè)、高校、科研院所與國內(nèi)外機(jī)構(gòu)建立科技合作機(jī)制。(三)強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新圍繞產(chǎn)業(yè)鏈部署創(chuàng)新鏈,圍繞創(chuàng)新鏈拓展產(chǎn)業(yè)鏈,推進(jìn)創(chuàng)新鏈與產(chǎn)業(yè)鏈雙向互動(dòng),實(shí)現(xiàn)技術(shù)鏈、資金鏈、服務(wù)鏈融合發(fā)展。四、社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)保持經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)較快發(fā)展,提高發(fā)展質(zhì)量和效益,發(fā)展平衡性、包容性和可持續(xù)性不斷增強(qiáng),確保如期全面建成小康社會(huì)。到2017年,全區(qū)地區(qū)生產(chǎn)總值和城鄉(xiāng)居民人均收入比2010年同口徑翻一番;到2020年,全區(qū)地區(qū)生產(chǎn)總值邁上新臺(tái)階,城鄉(xiāng)居民

  25、人均收入同步提升。產(chǎn)業(yè)支撐更加有力。“三大新興產(chǎn)業(yè)”實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展,傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)進(jìn)一步提質(zhì)增效,初步構(gòu)建起支撐區(qū)域發(fā)展的產(chǎn)業(yè)新體系。城市品質(zhì)更加優(yōu)良。進(jìn)一步突出以人為本,城市綜合功能進(jìn)一步完善,環(huán)境質(zhì)量不斷提升,社會(huì)民生持續(xù)改善。人民生活更加美好。就業(yè)、教育、文化、衛(wèi)生、體育、社保、住房等公共服務(wù)體系更加健全,初步實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)基本公共服務(wù)均等化,人民群眾生活質(zhì)量、健康水平和文明素質(zhì)不斷提高,參與感、獲得感、幸福感顯著增強(qiáng)。五、產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向(一)增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)動(dòng)力和活力充分發(fā)揮投資的關(guān)鍵作用、消費(fèi)的基礎(chǔ)作用和出口的促進(jìn)作用,優(yōu)化勞動(dòng)力、資本、土地、技術(shù)、管理等要素配置,增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)增長的均衡性、協(xié)同性和可持續(xù)性。

  26、(二)培育壯大新興產(chǎn)業(yè)把握產(chǎn)業(yè)發(fā)展新方向,落實(shí)中國制造2025,以集群化、信息化、智能化發(fā)展為路徑,加快發(fā)展以節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)為重點(diǎn)的先進(jìn)制造業(yè),以信息服務(wù)業(yè)為重點(diǎn)的新興生產(chǎn)性服務(wù)業(yè),以文化休閑旅游業(yè)為重點(diǎn)的新興生活性服務(wù)業(yè)。(三)推動(dòng)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)推動(dòng)區(qū)內(nèi)具有優(yōu)勢(shì)的裝備制造、材料工業(yè)、食品工業(yè)以及生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)、生活性服務(wù)業(yè)圍繞生產(chǎn)技術(shù)、商業(yè)模式、供求趨勢(shì)的變化,滿足新需求,采用新技術(shù)、新模式,實(shí)現(xiàn)優(yōu)化升級(jí)。(四)提升創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)能力加快推進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展,以企業(yè)為創(chuàng)新主體,逐步完善政策、人才和市場(chǎng)環(huán)境,形成創(chuàng)新支撐經(jīng)濟(jì)發(fā)展的格局。六、項(xiàng)目選址綜合評(píng)價(jià)項(xiàng)目選址應(yīng)符合城鄉(xiāng)建設(shè)總體規(guī)劃和項(xiàng)目占地使用規(guī)劃的要

  27、求,同時(shí)具備便捷的陸路交通和方便的施工場(chǎng)址,并且與大氣污染防治、水資源和自然生態(tài)資源保護(hù)相一致。第五章建設(shè)規(guī)模與產(chǎn)品方案一、建設(shè)規(guī)模及主要建設(shè)內(nèi)容(一)項(xiàng)目場(chǎng)地規(guī)模該項(xiàng)目總占地面積.00(折合約92.00畝),預(yù)計(jì)場(chǎng)區(qū)規(guī)劃總建筑面積.38。(二)產(chǎn)能規(guī)模根據(jù)國內(nèi)外市場(chǎng)需求和xxx(集團(tuán))有限公司建設(shè)能力分析,建設(shè)規(guī)模確定達(dá)產(chǎn)年產(chǎn)xx臺(tái)去濕機(jī),預(yù)計(jì)年?duì)I業(yè)收入.00萬元。二、產(chǎn)品規(guī)劃方案及生產(chǎn)綱領(lǐng)本期項(xiàng)目產(chǎn)品主要從國家及地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策、市場(chǎng)需求狀況、資源供應(yīng)情況、企業(yè)資金籌措能力、生產(chǎn)工藝技術(shù)水平的先進(jìn)程度、項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益及投資風(fēng)險(xiǎn)性等方面綜合考慮確定。具體品種

  28、將根據(jù)市場(chǎng)需求狀況進(jìn)行必要的調(diào)整,各年生產(chǎn)綱領(lǐng)是根據(jù)人員及裝備生產(chǎn)能力水平,并參考市場(chǎng)需求預(yù)測(cè)情況確定,同時(shí),把產(chǎn)量和銷量視為一致,本報(bào)告將按照初步產(chǎn)品方案進(jìn)行測(cè)算。產(chǎn)品規(guī)劃方案一覽表序號(hào)產(chǎn)品(服務(wù))名稱單位單價(jià)(元)年設(shè)計(jì)產(chǎn)量產(chǎn)值1去濕機(jī)臺(tái)undefined2去濕機(jī)臺(tái)undefined3去濕機(jī)臺(tái)undefined4.臺(tái)5.臺(tái)6.臺(tái)合計(jì)xx.00第六章SWOT分析說明一、優(yōu)勢(shì)分析(S)(一)公司具有技術(shù)研發(fā)優(yōu)勢(shì),創(chuàng)新能力突出公司在研發(fā)方面投入較高,持續(xù)進(jìn)行研究開發(fā)與技術(shù)成果轉(zhuǎn)化,形成企業(yè)核心的自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)。公司產(chǎn)品在行業(yè)中的始終保持良好的技術(shù)與質(zhì)量優(yōu)勢(shì)。此外,公司目前主要生產(chǎn)線為

  29、使用自有技術(shù)開發(fā)而成。(二)公司擁有技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品應(yīng)用與市場(chǎng)開拓并進(jìn)的核心團(tuán)隊(duì)公司的核心團(tuán)隊(duì)由多名具備行業(yè)多年研發(fā)、經(jīng)營管理與市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)的資深人士組成,與公司利益捆綁一致。公司穩(wěn)定的核心團(tuán)隊(duì)促使公司形成了高效務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的企業(yè)文化和穩(wěn)定的干部隊(duì)伍,為公司保持持續(xù)技術(shù)創(chuàng)新和不斷擴(kuò)張?zhí)峁┝吮匾娜肆Y源保障。(三)公司具有優(yōu)質(zhì)的行業(yè)頭部客戶群體公司憑借出色的技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù),樹立了良好的品牌形象,獲得了較高的客戶認(rèn)可度。公司通過與優(yōu)質(zhì)客戶保持穩(wěn)定的合作關(guān)系,對(duì)于行業(yè)的核心需求、產(chǎn)品變化趨勢(shì)、最新技術(shù)要求的理解更為深刻,有利于研發(fā)生產(chǎn)更符合市場(chǎng)需求產(chǎn)品,提高公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力。(四)公司在行業(yè)

  30、中占據(jù)較為有利的競(jìng)爭(zhēng)地位公司經(jīng)過多年深耕,已在技術(shù)、品牌、運(yùn)營效率等多方面形成競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);同時(shí)隨著行業(yè)的深度整合,行業(yè)集中度提升,下游客戶為保障其自身原材料供應(yīng)的安全與穩(wěn)定,在現(xiàn)有競(jìng)爭(zhēng)格局下對(duì)于公司產(chǎn)品的需求亦不斷提升。公司較為有利的競(jìng)爭(zhēng)地位是長期可持續(xù)發(fā)展的有力支撐。二、劣勢(shì)分析(W)(一)資本實(shí)力不足公司發(fā)展主要依賴于自有資金和銀行貸款,公司產(chǎn)能建設(shè)、研發(fā)投入及日常營運(yùn)資金需求較大,目前的信貸模式難以滿足公司的資金需求,制約公司發(fā)展。尤其面對(duì)國外主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的資本實(shí)力,以及智能制造產(chǎn)業(yè)升級(jí)需求,公司需要拓寬融資渠道,進(jìn)一步提高技術(shù)水平、優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),增強(qiáng)自身的競(jìng)爭(zhēng)力。(二)產(chǎn)能瓶頸制約公司

  31、產(chǎn)品核心技術(shù)國內(nèi)領(lǐng)先,產(chǎn)品質(zhì)量獲得客戶高度認(rèn)可,但未來隨著業(yè)務(wù)規(guī)模擴(kuò)大、產(chǎn)品質(zhì)量和性能不斷提升,訂單逐年增加,公司現(xiàn)有產(chǎn)能已不能滿足日益增長的市場(chǎng)需求。面對(duì)未來逐年上升的產(chǎn)品需求量,產(chǎn)能成為制約公司快速發(fā)展的重要因素,可能會(huì)削弱公司未來在國內(nèi)外市場(chǎng)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。三、機(jī)會(huì)分析(O)(一)長期的技術(shù)積累為項(xiàng)目的實(shí)施奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)目前,公司已具備產(chǎn)品大批量生產(chǎn)的技術(shù)條件,并已獲得了下游客戶的普遍認(rèn)可,為項(xiàng)目的實(shí)施奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。(二)國家政策支持國內(nèi)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展近年來,我國政府出臺(tái)了一系列政策鼓勵(lì)、規(guī)范產(chǎn)業(yè)發(fā)展。在國家政策的助推下,本產(chǎn)業(yè)已成為我國具有國際競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),伴隨著提質(zhì)增效等

  32、長效機(jī)制政策的引導(dǎo),本產(chǎn)業(yè)將進(jìn)入持續(xù)健康發(fā)展的快車道,項(xiàng)目產(chǎn)品亦隨之快速升級(jí)發(fā)展。四、威脅分析(T)(一)技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)1、技術(shù)更新的風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)屬于高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),對(duì)行業(yè)新進(jìn)入者存在著較高的技術(shù)壁壘。公司需要自行研制工藝以保證產(chǎn)成品的穩(wěn)定性。作為新興行業(yè),其生產(chǎn)技術(shù)和產(chǎn)品性能處于快速革新中,隨著技術(shù)的不斷更新?lián)Q代,如果公司在技術(shù)革新和研發(fā)成果應(yīng)用等方面不能與時(shí)俱進(jìn),將可能被其他具有新產(chǎn)品、新技術(shù)的公司趕超,從而影響公司發(fā)展前景。2、人才流失的風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)屬于技術(shù)密集型行業(yè),其技術(shù)含量較高,產(chǎn)品技術(shù)水平和質(zhì)量控制對(duì)企業(yè)的發(fā)展十分重要。優(yōu)秀的人才是公司生存和發(fā)展的基礎(chǔ),隨著行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)格局的變化,國內(nèi)外同行業(yè)企業(yè)

  33、的人才競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈。若公司未來不能在薪酬待遇、晉升體系、工作環(huán)境等方面持續(xù)提供有效的激勵(lì)機(jī)制,可能會(huì)缺乏對(duì)人才的吸引力,同時(shí)現(xiàn)有管理團(tuán)隊(duì)成員及核心技術(shù)人員也可能流失,這將對(duì)公司的生產(chǎn)經(jīng)營造成重大不利影響。3、技術(shù)失密的風(fēng)險(xiǎn)公司在核心技術(shù)上均擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)。公司制定了嚴(yán)格的保密制度并嚴(yán)格執(zhí)行,但上述措施仍無法完全避免公司核心技術(shù)的失密風(fēng)險(xiǎn)。如果公司相關(guān)核心技術(shù)的內(nèi)控和保密機(jī)制不能得到有效執(zhí)行,或因行業(yè)中可能的不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)等使得核心技術(shù)泄密,則可能導(dǎo)致公司核心技術(shù)失密的風(fēng)險(xiǎn),將對(duì)公司發(fā)展造成不利影響。(二)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)1、宏觀經(jīng)濟(jì)波動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)公司的發(fā)展受行業(yè)整體景氣指數(shù)影響較大。行業(yè)與我國乃至全球的宏觀

  34、經(jīng)濟(jì)走勢(shì)聯(lián)系緊密,使得公司面臨著一定宏觀經(jīng)濟(jì)波動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)。近年來,國際宏觀經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇程度較為有限,且我國宏觀經(jīng)濟(jì)也正處于由高增長轉(zhuǎn)向平穩(wěn)增長的過渡時(shí)期。未來,若國內(nèi)外宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)無法好轉(zhuǎn),將可能影響到行業(yè)的外部需求,從而使得公司面臨產(chǎn)品需求、盈利能力下降的風(fēng)險(xiǎn)。2、產(chǎn)業(yè)政策變化、下游行業(yè)波動(dòng)及客戶較為集中的風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)作為戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè),受宏觀經(jīng)濟(jì)狀況、產(chǎn)業(yè)政策、產(chǎn)業(yè)鏈各環(huán)節(jié)發(fā)展均衡程度、市場(chǎng)需求、其他能源競(jìng)爭(zhēng)比較優(yōu)勢(shì)等因素影響,呈現(xiàn)一定波動(dòng)性。未來若主要客戶因產(chǎn)業(yè)政策變化、下游行業(yè)波動(dòng)或自身經(jīng)營情況變化等原因,減少對(duì)公司的采購而公司未能及時(shí)增加其他客戶銷售,將對(duì)公司的生產(chǎn)經(jīng)營及盈利能力產(chǎn)生不利影響。3

  35、、原材料價(jià)格波動(dòng)與供應(yīng)商集中的風(fēng)險(xiǎn)若未來公司主要原材料市場(chǎng)價(jià)格出現(xiàn)異常波動(dòng),公司產(chǎn)品售價(jià)未能作出相應(yīng)調(diào)整以轉(zhuǎn)移成本波動(dòng)的壓力,或公司未能及時(shí)把握原料市場(chǎng)行情變化并及時(shí)合理安排采購計(jì)劃,則有可能面臨原料采購成本大幅波動(dòng)從而影響經(jīng)營業(yè)績的風(fēng)險(xiǎn)。公司與主要供應(yīng)商形成較為穩(wěn)定的合作關(guān)系,雖然該等合作關(guān)系能保障公司原料的穩(wěn)定供應(yīng)、提升采購效率,但若主要原料供應(yīng)商未來在產(chǎn)品價(jià)格、質(zhì)量、供應(yīng)及時(shí)性等方面無法滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,將對(duì)公司的生產(chǎn)經(jīng)營產(chǎn)生一定的不利影響。(三)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)風(fēng)險(xiǎn)近年來相關(guān)行業(yè)發(fā)展迅速,行業(yè)集中度較高,競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)進(jìn)一步向頭部企業(yè)集中。業(yè)內(nèi)企業(yè)將面臨更加激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),競(jìng)爭(zhēng)焦點(diǎn)也由原來的重規(guī)

  36、模轉(zhuǎn)向企業(yè)的綜合實(shí)力競(jìng)爭(zhēng),包括產(chǎn)品品質(zhì)、技術(shù)研發(fā)、市場(chǎng)營銷、資金實(shí)力、商業(yè)模式創(chuàng)新等。如果公司不能采取有效措施積極應(yīng)對(duì)日益增強(qiáng)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力,不能充分發(fā)揮公司在技術(shù)、質(zhì)量、營銷、服務(wù)、品牌、運(yùn)營、管理等方面的優(yōu)勢(shì),無法持續(xù)保持產(chǎn)品的領(lǐng)先地位,無法進(jìn)一步擴(kuò)大重點(diǎn)產(chǎn)品以及新研發(fā)產(chǎn)品的市場(chǎng)份額,公司將面臨較大的同業(yè)企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)風(fēng)險(xiǎn)。(四)內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)近年來,公司業(yè)務(wù)不斷成長,資產(chǎn)規(guī)模持續(xù)擴(kuò)大,管理水平不斷提升。但隨著經(jīng)營規(guī)模的迅速增長,特別是未來募集資金到位和投資項(xiàng)目實(shí)施后,公司的資產(chǎn)規(guī)模及營業(yè)收入將進(jìn)一步上升,從而在公司管理、科研開發(fā)、資本運(yùn)作、市場(chǎng)開拓等方面對(duì)管理層提出更高的要求,增加公司管理與運(yùn)作

  37、的難度。倘若公司不能及時(shí)提高管理能力以及充實(shí)相關(guān)高素質(zhì)人才以適應(yīng)公司未來成長和市場(chǎng)環(huán)境的變化,將可能對(duì)公司的生產(chǎn)經(jīng)營帶來不利的影響。(五)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)1、毛利率波動(dòng)及低于同行業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)公司毛利率的變動(dòng)主要受產(chǎn)品銷售價(jià)格變動(dòng)、原材料采購價(jià)格變動(dòng)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)變化、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)程度、技術(shù)升級(jí)迭代等因素的影響。若未來行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)加劇導(dǎo)致產(chǎn)品銷售價(jià)格下降;原材料價(jià)格上升,公司未能有效控制產(chǎn)品成本;公司未能及時(shí)推出新的技術(shù)領(lǐng)先產(chǎn)品有效參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)等情況發(fā)生,公司毛利率將存在波動(dòng)加劇的風(fēng)險(xiǎn),公司毛利率低于行業(yè)平均水平的狀況可能一直持續(xù),將對(duì)公司盈利能力造成負(fù)面影響。2、應(yīng)收款項(xiàng)回收或承兌風(fēng)險(xiǎn)隨著公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展,公司應(yīng)收

  38、款項(xiàng)金額可能上升。如果客戶信用管理制度未能有效執(zhí)行,或者下游客戶因經(jīng)營過程受宏觀經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)需求、產(chǎn)品質(zhì)量不理想等因素導(dǎo)致其經(jīng)營出現(xiàn)困難,將會(huì)導(dǎo)致公司應(yīng)收款項(xiàng)存在無法收回或者無法承兌的風(fēng)險(xiǎn),從而對(duì)公司的收入質(zhì)量及現(xiàn)金流量造成不利影響。3、壞賬準(zhǔn)備計(jì)提比例低于同行業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)如果未來公司賬齡半年以內(nèi)的應(yīng)收賬款壞賬實(shí)際發(fā)生比例超過壞賬準(zhǔn)備計(jì)提比例,將對(duì)公司的業(yè)績水平產(chǎn)生不利影響。(六)法律風(fēng)險(xiǎn)1、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)風(fēng)險(xiǎn)若公司被競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手訴諸知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)端,或者公司自身的知識(shí)產(chǎn)權(quán)被競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手侵犯而采取訴訟等法律措施后仍無法對(duì)公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行有效保護(hù),將對(duì)公司的品牌形象、競(jìng)爭(zhēng)地位和生產(chǎn)經(jīng)營造成不利影響。2、產(chǎn)品質(zhì)量、

  39、勞動(dòng)糾紛責(zé)任等風(fēng)險(xiǎn)公司在正常生產(chǎn)經(jīng)營過程中,可能會(huì)存在因產(chǎn)品質(zhì)量瑕疵、勞動(dòng)糾紛等其他潛在事由引發(fā)訴訟和索賠風(fēng)險(xiǎn)。如果公司遭遇訴訟和索賠事項(xiàng),可能會(huì)對(duì)公司的企業(yè)形象與生產(chǎn)經(jīng)營產(chǎn)生不利影響。第七章發(fā)展規(guī)劃一、公司發(fā)展規(guī)劃(一)戰(zhàn)略目標(biāo)與發(fā)展規(guī)劃公司致力于為多產(chǎn)業(yè)的多領(lǐng)域客戶提供高質(zhì)量產(chǎn)品、技術(shù)服務(wù)與整體解決方案,為成為百億級(jí)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)而努力奮斗。(二)措施及實(shí)施效果公司立足于本行業(yè),以先進(jìn)的技術(shù)和高品質(zhì)的產(chǎn)品滿足產(chǎn)品日益提升的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)進(jìn)步要求,為國內(nèi)外生產(chǎn)商率先提供多種產(chǎn)品,為提升轉(zhuǎn)換率和品質(zhì)保證以及成本降低持續(xù)做出貢獻(xiàn),同時(shí)通過與產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)質(zhì)客戶緊密合作,為公司帶來穩(wěn)定的業(yè)務(wù)增長和持續(xù)

  40、的收益。公司通過產(chǎn)品和商業(yè)模式的不斷創(chuàng)新以及與產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)深度融合,建立創(chuàng)新引領(lǐng)、合作共贏的模式,再造行業(yè)新格局。(三)未來規(guī)劃采取的措施公司始終秉持提供性價(jià)比最優(yōu)的產(chǎn)品和技術(shù)服務(wù)的理念,充分發(fā)揮公司在技術(shù)以及膜工藝技術(shù)的扎實(shí)基礎(chǔ)及創(chuàng)新能力,為成為百億級(jí)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)而努力奮斗。在近期的三至五年,公司聚焦于產(chǎn)業(yè)的研發(fā)、智能制造和銷售,在消費(fèi)升級(jí)帶來的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整所需的領(lǐng)域積極布局。致力于為多產(chǎn)業(yè)的多領(lǐng)域客戶提供中高端技術(shù)服務(wù)與整體解決方案。在未來的五至十年,以蓬勃發(fā)展的中國市場(chǎng)為核心,利用中國“一帶一路”發(fā)展機(jī)遇,利用獨(dú)立創(chuàng)新、聯(lián)合開發(fā)、并購和收購等多種方法,掌握國際領(lǐng)先的技術(shù),使得公司真正成為國

  41、際領(lǐng)先的創(chuàng)新型企業(yè)。二、保障措施(一)加強(qiáng)政策創(chuàng)新優(yōu)化法制環(huán)境,提升法制觀念,做好相關(guān)配套政策落實(shí)。加強(qiáng)供給側(cè)政策創(chuàng)新,強(qiáng)化需求側(cè)政策引領(lǐng)。推廣落實(shí)先進(jìn)政策經(jīng)驗(yàn),強(qiáng)化政策與財(cái)稅、金融、產(chǎn)業(yè)政策的銜接配套。(二)開展宣傳教育和檢查加大培訓(xùn)力度,開展行業(yè)生產(chǎn)和應(yīng)用的培訓(xùn)。通過形式多樣的宣傳活動(dòng),提高對(duì)行業(yè)政策的理解與參與,使行業(yè)的生產(chǎn)與應(yīng)用成為全行業(yè)和社會(huì)各界的自覺行動(dòng)。開展行業(yè)行動(dòng)檢查,對(duì)不執(zhí)行行業(yè)生產(chǎn)和使用有關(guān)規(guī)定的,要加強(qiáng)輿論監(jiān)督和通報(bào)批評(píng)。(三)做好項(xiàng)目建設(shè)服務(wù)新建項(xiàng)目向重點(diǎn)區(qū)域集聚,建立項(xiàng)目跟蹤服務(wù)制度,健全事中事后監(jiān)管制度。推行全天候、多方位的一站式服務(wù),對(duì)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目實(shí)行能辦即辦、急事

  42、急辦、特事特辦、繁事簡辦。(四)深化國際交流合作在產(chǎn)業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、產(chǎn)業(yè)應(yīng)用等方面廣泛開展國際交流,不斷拓展合作領(lǐng)域。加強(qiáng)與國外產(chǎn)業(yè)研究機(jī)構(gòu)開展交流合作,及時(shí)準(zhǔn)確把握世界產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)。鼓勵(lì)企業(yè)與國外產(chǎn)業(yè)先進(jìn)企業(yè)和研發(fā)機(jī)構(gòu)合作,鼓勵(lì)企業(yè)創(chuàng)造條件到境外設(shè)立產(chǎn)業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu),努力掌握產(chǎn)業(yè)核心技術(shù)。鼓勵(lì)跨國公司、國外機(jī)構(gòu)等在本地設(shè)立產(chǎn)業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)、人才培訓(xùn)中心,爭(zhēng)取更多高端產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目落戶本地。(五)強(qiáng)化貫徹落實(shí)組織編制本地區(qū)產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)規(guī)劃或?qū)嵤┓桨福y(tǒng)籌做好主要任務(wù)和重點(diǎn)項(xiàng)目的進(jìn)度安排,明確實(shí)施責(zé)任主體、責(zé)任人和保障措施,確保按計(jì)劃逐年有序推進(jìn)和實(shí)施。建立完善產(chǎn)業(yè)體系重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)管理機(jī)制,完善資金、隊(duì)

  43、伍、平臺(tái)等建成后的日常運(yùn)維保障機(jī)制,保障規(guī)劃建設(shè)目標(biāo)、任務(wù)和重點(diǎn)項(xiàng)目的全面完成。(六)集聚創(chuàng)新人才堅(jiān)持把引才、聚才放在發(fā)展產(chǎn)業(yè)的最優(yōu)先位置,切實(shí)落實(shí)好創(chuàng)新人才隊(duì)伍建設(shè)的各項(xiàng)政策。注重育才。建立高層次創(chuàng)新人才成長機(jī)制,培育一批與國際接軌、具有探索精神的管理類、技術(shù)類領(lǐng)軍人才。鼓勵(lì)高等院校和職業(yè)技術(shù)院校根據(jù)發(fā)展需要和辦學(xué)能力,積極調(diào)整學(xué)科和專業(yè)設(shè)置,培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)相關(guān)人才。鼓勵(lì)企業(yè)與高校、科研院所合作,動(dòng)態(tài)化、訂單式培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)人才。鼓勵(lì)企業(yè)通過股權(quán)、期權(quán)、分紅等激勵(lì)方式,調(diào)動(dòng)人員創(chuàng)新創(chuàng)造積極性。第八章運(yùn)營模式分析一、公司經(jīng)營宗旨運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)管理方法,保證公司在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得成功,使全體股東獲得滿意的投

  44、資回報(bào)并為國家和本地區(qū)的經(jīng)濟(jì)繁榮作出貢獻(xiàn)。二、公司的目標(biāo)、主要職責(zé)(一)目標(biāo)近期目標(biāo):深化企業(yè)改革,加快結(jié)構(gòu)調(diào)整,優(yōu)化資源配置,加強(qiáng)企業(yè)管理,建立現(xiàn)代企業(yè)制度;精干主業(yè),分離輔業(yè),增強(qiáng)企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,加快發(fā)展;提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,完善管理制度及運(yùn)營網(wǎng)絡(luò)。遠(yuǎn)期目標(biāo):探索模式創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新思路。堅(jiān)持發(fā)展自主品牌,提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。此外,面向國際、國內(nèi)兩個(gè)市場(chǎng),優(yōu)化資源配置,實(shí)施多元化戰(zhàn)略,向產(chǎn)業(yè)集團(tuán)化發(fā)展,力爭(zhēng)利用3-5年的時(shí)間把公司建設(shè)成具有先進(jìn)管理水平和較強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力的大型企業(yè)集團(tuán)。(二)主要職責(zé)1、執(zhí)行國家法律、法規(guī)和產(chǎn)業(yè)政策,在國家宏觀調(diào)控和行業(yè)監(jiān)管下,以市場(chǎng)需求

  45、為導(dǎo)向,依法自主經(jīng)營。2、根據(jù)國家和地方產(chǎn)業(yè)政策、去濕機(jī)行業(yè)發(fā)展規(guī)劃和市場(chǎng)需求,制定并組織實(shí)施公司的發(fā)展戰(zhàn)略、中長期發(fā)展規(guī)劃、年度計(jì)劃和重大經(jīng)營決策。3、根據(jù)國家法律、法規(guī)和去濕機(jī)行業(yè)有關(guān)政策,優(yōu)化配置經(jīng)營要素,組織實(shí)施重大投資活動(dòng),對(duì)投入產(chǎn)出效果負(fù)責(zé),增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,促進(jìn)區(qū)域內(nèi)去濕機(jī)行業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展。4、深化企業(yè)改革,加快結(jié)構(gòu)調(diào)整,轉(zhuǎn)換企業(yè)經(jīng)營機(jī)制,建立現(xiàn)代企業(yè)制度,強(qiáng)化內(nèi)部管理,促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。5、指導(dǎo)和加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作和精神文明建設(shè),統(tǒng)一管理公司的名稱、商標(biāo)、商譽(yù)等無形資產(chǎn),搞好公司企業(yè)文化建設(shè)。6、在保證股東企業(yè)合法權(quán)益和自身發(fā)展需要的前提下,公司可依照公司法等有關(guān)規(guī)定

  46、,集中資產(chǎn)收益,用于再投入和結(jié)構(gòu)調(diào)整。三、各部門職責(zé)及權(quán)限(一)銷售部職責(zé)說明1、協(xié)助總經(jīng)理制定和分解年度銷售目標(biāo)和銷售成本控制指標(biāo),并負(fù)責(zé)具體落實(shí)。2、依據(jù)公司年度銷售指標(biāo),明確營銷策略,制定營銷計(jì)劃和拓展銷售網(wǎng)絡(luò),并對(duì)任務(wù)進(jìn)行分解,策劃組織實(shí)施銷售工作,確保實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。3、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息,分析市場(chǎng)動(dòng)向、銷售動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展?fàn)顩r等,并定期將信息報(bào)送商務(wù)發(fā)展部。4、負(fù)責(zé)按產(chǎn)品銷售合同規(guī)定收款和催收,并將相關(guān)收款情況報(bào)送商務(wù)發(fā)展部。5、定期不定期走訪客戶,整理和歸納客戶資料,掌握客戶情況,進(jìn)行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表,并將相關(guān)數(shù)據(jù)及時(shí)報(bào)送商務(wù)發(fā)展部總經(jīng)理。7、負(fù)

  47、責(zé)市場(chǎng)物資信息的收集和調(diào)查預(yù)測(cè),建立起牢固可靠的物資供應(yīng)網(wǎng)絡(luò),不斷開辟和優(yōu)化物資供應(yīng)渠道。8、負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品供應(yīng)商信息,并對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量、技術(shù)和供就能力進(jìn)行評(píng)估,根據(jù)公司需求計(jì)劃,編制與之相配套的采購計(jì)劃,并進(jìn)行采購談判和產(chǎn)品采購,保證產(chǎn)品供應(yīng)及時(shí),確保產(chǎn)品價(jià)格合理、質(zhì)量符合要求。9、建立發(fā)運(yùn)流程,設(shè)計(jì)最佳運(yùn)輸路線、運(yùn)輸工具,選擇合格的運(yùn)輸商,嚴(yán)格按公司下達(dá)的發(fā)運(yùn)成本預(yù)算進(jìn)行有效管理,定期分析費(fèi)用開支,查找超支、節(jié)支原因并實(shí)施控制。10、負(fù)責(zé)對(duì)部門員工進(jìn)行業(yè)務(wù)素質(zhì)、產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)和考核等工作,不斷培養(yǎng)、挖掘、引進(jìn)銷售人才,建設(shè)高素質(zhì)的銷售隊(duì)伍。(二)戰(zhàn)略發(fā)展部主要職責(zé)1、圍繞公司的經(jīng)營目標(biāo),擬定

  48、項(xiàng)目發(fā)實(shí)施方案。2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集、整理和分析,定期編制信息分析報(bào)告,及時(shí)報(bào)送公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門;并對(duì)各部門信息的及時(shí)性和有效性進(jìn)行考核。3、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品供應(yīng)商質(zhì)量管理、技術(shù)、供應(yīng)能力和財(cái)務(wù)評(píng)估情況進(jìn)行匯總,編制供應(yīng)商評(píng)估報(bào)告,擬定供應(yīng)商合作方案和合作協(xié)議,組織簽訂供應(yīng)商合作協(xié)議。4、負(fù)責(zé)對(duì)公司采購的產(chǎn)品進(jìn)行詢價(jià),擬定產(chǎn)品采購方案,制定市場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)價(jià)格;擬定采購合同并報(bào)總經(jīng)理審批后,組織簽訂合同。5、負(fù)責(zé)起草產(chǎn)品銷售合同,按財(cái)務(wù)部和總經(jīng)理提出的修改意見修訂合同,并通知銷售部門執(zhí)行合同。6、協(xié)助銷售部門開展銷售人員技能培訓(xùn);協(xié)助銷售部門對(duì)未及時(shí)收到的款項(xiàng)查找原因進(jìn)行催款。7、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的確定

  49、、實(shí)施規(guī)范、政策制定和修改,以及服務(wù)資源的統(tǒng)一規(guī)劃和配置。8、協(xié)調(diào)處理各類投訴問題,并提出處理意見;并建立設(shè)訴處理檔案,做到每一件投訴有記錄,有處理結(jié)果,每月向公司上報(bào)投訴情況及處理結(jié)果。9、負(fù)責(zé)公司客戶檔案、銷售合同、公司文件資料、營銷類文件資料、價(jià)格表等的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。(三)行政部主要職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司運(yùn)行、管理制度和流程的建立、完善和修訂工作。2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,制定及優(yōu)化公司的內(nèi)部運(yùn)行控制流程、方法及執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。3、依據(jù)公司管理需要,組織并執(zhí)行內(nèi)部運(yùn)行控制工作,協(xié)助各部門規(guī)范業(yè)務(wù)流程及操作規(guī)程,降低管理風(fēng)險(xiǎn)。4、定期、不定期利用各種統(tǒng)計(jì)信息和其他方法(如經(jīng)濟(jì)活動(dòng)

  50、分析、專題調(diào)查資料等)監(jiān)督計(jì)劃執(zhí)行情況,并對(duì)計(jì)劃完成情況進(jìn)行考核。五、在選擇產(chǎn)品供應(yīng)商過程,定期不定期對(duì)商務(wù)部部門編制的供應(yīng)商評(píng)估報(bào)告和供應(yīng)商合作協(xié)議進(jìn)行審查,并提出審查意見。5、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查公司運(yùn)營、財(cái)務(wù)、人事等業(yè)務(wù)政策及流程的執(zhí)行情況。6、負(fù)責(zé)平衡內(nèi)部控制的要求與實(shí)際業(yè)務(wù)發(fā)展的沖突,其他與內(nèi)部運(yùn)行控制相關(guān)的工作。四、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度(一)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度1、公司依照法律、行政法規(guī)和國家有關(guān)部門的規(guī)定,制定公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度。上述財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告按照有關(guān)法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章的規(guī)定進(jìn)行編制。2、公司除法定的會(huì)計(jì)賬簿外,將不另立會(huì)計(jì)賬簿。公司的資產(chǎn),不以任何個(gè)人名義開立賬戶存儲(chǔ)。3、公司分配當(dāng)年稅后利

  51、潤時(shí),應(yīng)當(dāng)提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計(jì)額為公司注冊(cè)資本的50%以上的,可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補(bǔ)以前年度虧損的,在依照前款規(guī)定提取法定公積金之前,應(yīng)當(dāng)先用當(dāng)年利潤彌補(bǔ)虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后,經(jīng)股東大會(huì)決議,還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補(bǔ)虧損和提取公積金后所余稅后利潤,按照股東持有的股份比例分配,但本章程規(guī)定不按持股比例分配的除外。股東大會(huì)違反前款規(guī)定,在公司彌補(bǔ)虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的,股東必須將違反規(guī)定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。4、公司的公積金用于彌補(bǔ)公司的虧損、擴(kuò)大公司生產(chǎn)經(jīng)營

  52、或者轉(zhuǎn)為增加公司資本。但是,資本公積金將不用于彌補(bǔ)公司的虧損。法定公積金轉(zhuǎn)為資本時(shí),所留存的該項(xiàng)公積金將不少于轉(zhuǎn)增前公司注冊(cè)資本的25%。5、公司股東大會(huì)對(duì)利潤分配方案作出決議后,公司董事會(huì)須在股東大會(huì)召開后2個(gè)月內(nèi)完成股利(或股份)的派發(fā)事項(xiàng)。6、公司利潤分配政策為:公司采取積極的現(xiàn)金方式分配利潤,即公司當(dāng)年度實(shí)現(xiàn)盈利,在依法提取法定公積金、盈余公積金后進(jìn)行利潤分配。(1)利潤分配原則公司的利潤分配應(yīng)重視對(duì)投資者的合理回報(bào)并兼顧公司的可持續(xù)發(fā)展。利潤分配政策應(yīng)保持連續(xù)性和穩(wěn)定性,并符合法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定。(2)具體利潤分配政策利潤分配形式及間隔期:公司可以采取現(xiàn)金方式分配股利,公司優(yōu)先采用

  53、現(xiàn)金方式分配利潤,現(xiàn)金分配的比例不低于當(dāng)年實(shí)現(xiàn)的可分配利潤的10%。公司當(dāng)年如實(shí)現(xiàn)盈利并有可供分配利潤時(shí),應(yīng)每年度進(jìn)行利潤分配。董事會(huì)可以根據(jù)公司盈利狀況及資金需求狀況提議公司進(jìn)行中期現(xiàn)金分紅。除非經(jīng)董事會(huì)論證同意,且經(jīng)獨(dú)立董事發(fā)表獨(dú)立意見、監(jiān)事會(huì)決議通過,兩次分紅間隔時(shí)間原則上不少于六個(gè)月。現(xiàn)金分紅的具體條件:公司在當(dāng)年盈利且累計(jì)未分配利潤為正,現(xiàn)金流滿足公司正常生產(chǎn)經(jīng)營和未來發(fā)展的前提下,最近三個(gè)會(huì)計(jì)年度內(nèi),公司以現(xiàn)金形式分配的利潤不少于最近三年實(shí)現(xiàn)的年均可分配利潤的30%。公司董事會(huì)應(yīng)當(dāng)綜合考慮所處行業(yè)特點(diǎn)、發(fā)展階段、自身經(jīng)營模式、盈利水平以及是否有重大資金支出安排等因素,區(qū)分下列情形,

  54、提出具體現(xiàn)金分紅政策:公司發(fā)展階段屬成熟期且無重大資金支出安排的,進(jìn)行利潤分配時(shí),現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應(yīng)達(dá)到80%;公司發(fā)展階段屬成熟期且有重大資金支出安排的,進(jìn)行利潤分配時(shí),現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應(yīng)達(dá)到40%;公司發(fā)展階段屬成長期且無重大資金支出安排的,進(jìn)行利潤分配時(shí),現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應(yīng)達(dá)到20%。本章程中的“重大資金支出安排”是指公司未來十二個(gè)月內(nèi)擬對(duì)外投資、收購資產(chǎn)或購買資產(chǎn)累計(jì)支出達(dá)到或超過公司最近一次經(jīng)審計(jì)凈資產(chǎn)的10%。出現(xiàn)以下情形之一的,公司可不進(jìn)行現(xiàn)金分紅:合并報(bào)表或母公司報(bào)表當(dāng)年度未實(shí)現(xiàn)盈利;合并報(bào)表或母公司報(bào)表當(dāng)年度經(jīng)營性現(xiàn)

  55、金流量凈額或者現(xiàn)金流量凈額為負(fù)數(shù);合并報(bào)表或母公司報(bào)表期末資產(chǎn)負(fù)債率超過70%(包括70%);合并報(bào)表或母公司報(bào)表期末可供分配的利潤余額為負(fù)數(shù);公司財(cái)務(wù)報(bào)告被審計(jì)機(jī)構(gòu)出具非標(biāo)準(zhǔn)無保留意見;公司在可預(yù)見的未來一定時(shí)期內(nèi)存在重大資金支出安排,進(jìn)行現(xiàn)金分紅可能導(dǎo)致公司現(xiàn)金流無法滿足公司經(jīng)營或投資需要。(3)利潤分配的決策程序和機(jī)制公司利潤分配方案由董事會(huì)根據(jù)公司經(jīng)營狀況和有關(guān)規(guī)定擬定,并在征詢監(jiān)事會(huì)意見后提交股東大會(huì)審議批準(zhǔn),獨(dú)立董事應(yīng)當(dāng)發(fā)表明確意見。獨(dú)立董事可以征集中小股東的意見,提出分紅提案,并直接提交董事會(huì)審議。股東大會(huì)對(duì)現(xiàn)金分紅具體方案進(jìn)行審議時(shí),應(yīng)當(dāng)通過多種渠道主動(dòng)與股東特別是中小股東進(jìn)行溝通和交流(包括但不限于提供網(wǎng)絡(luò)投票表決、邀請(qǐng)中小股東參會(huì)等方式),充分聽取中小股東的意見和訴求,并及時(shí)答復(fù)中小股東關(guān)心的問題。公司在年度報(bào)告中詳細(xì)披露現(xiàn)金分紅政策的制定及執(zhí)行情況。公司董事會(huì)應(yīng)在年度報(bào)告中披露利潤分配方案及留存的未分配利潤的使用計(jì)

聲明:本站部分內(nèi)容和圖片來源于互聯(lián)網(wǎng),經(jīng)本站整理和編輯,版權(quán)歸原作者所有,本站轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息、交流和學(xué)習(xí)之目的,不做商用不擁有所有權(quán),不承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。若有來源標(biāo)注存在錯(cuò)誤或侵犯到您的權(quán)益,煩請(qǐng)告知網(wǎng)站管理員,將于第一時(shí)間整改處理。管理員郵箱:y569#qq.com(#改@)
在線客服
聯(lián)系方式

熱線電話

133-6050-3273

上班時(shí)間

周一到周六

公司電話

133-6050-3273

二維碼
黄色三级小视频| www.日韩欧美| 91理论片| 91麻豆产精品久久久久久夏晴子| 九九精品免费视频| 97国产在线观看| www毛片| 北条麻妃中文字幕| 欧美一区在线看| 又污又黄的网站| 91福利区| 欧美天天| 亚洲在线一区二区三区| 精品国产乱码久久久久久郑州公司| 欲望少妇| 亚洲午夜一区| 色一情一区二| 国产拗女| 色婷婷在线视频| 国产精品一区二区三区在线播放| 男人肌肌桶女人肌肌| 手机在线播放av| 91在线看| 欧美性猛交69| 91最新地址| 免费看黄色a级片| 大尺度电影在线| 国产h视频| 天天透天天干| 欧美福利网站| 国产精品一区二区性色av| 日批视频免费观看| 国产高清视频在线| 韩国黄色网址| 国产主播福利| 五十路六十路七十路熟婆| 一区二区三区中文字幕在线观看| 亚洲一区二区视频| 亚洲国产日韩一区无码精品久久久| 伊人9999| 涩五月婷婷| 97伊人| 日韩精品成人在线| 老妇女玩小男生毛片| 国产午夜精品久久久久| 亚洲资源在线| 久久99精品国产.久久久久| aaaaa级少妇高潮大片免费看| 天天看毛片| 高潮呻吟videoshd| 波多野结衣绝顶大高潮| 国产片网站| 制服丝袜在线播放| a片在线免费观看| 国产在线精品视频| av在线影视| 黄色网址视频| 91精品人妻一区二区三区蜜桃欧美| 在线激情网| 九色91视频| 青草国产视频| 91色在线视频| 成人一级黄色片| 亚洲图片欧美激情| 日韩欧美天堂| 大尺度做爰呻吟62集| 人人澡人人爽| 欧美精产国品一二三区| 丁香花网站| 狠狠躁日日躁夜夜躁2022麻豆| 国产精品久久久久久久久久久久久久久久久| 亚洲精品自拍视频| 国产精品va| 欧美xxxxx视频| 久久美女视频| 特黄老太婆aa毛毛片| 九九精品久久| 午夜男人的天堂| 亚洲精品xxx| 日屁视频| 超碰在线人| 国产美女在线播放| 99视频网站| 色撸撸av| 成人观看| 亚洲一区二区av| 狠狠干2020| 91麻豆影院| 波多野结衣电影免费观看| 天天摸天天碰| 国产日韩av在线| 国产精品资源在线| 中文字幕97| 久久久久久九九| 国产白丝精品91爽爽久久| 性开放网站| 日韩一区二区免费在线观看| a一级视频| 男人资源站| 国产精品污| 午夜色片| 精品人妻无码一区二区色欲产成人| 成人精品网| 激情av| 色综合五月| 涩涩99| 激情综合丁香五月| 久草不卡| 奇米影视亚洲| 日韩在线不卡视频| 五月婷婷色| 草莓视频在线观看视频| 一本色道久久| 国内成人自拍| 欧美精品一区二区视频| 少妇又紧又深又湿又爽视频| 国内自拍偷拍| 三级免费黄| 亚洲男人天堂| 综合久久婷婷| 成人在线观看视频网站| 欧美日韩一区二区在线| 欧美精产国品一二三产品特点| 亚洲视频欧美视频| 国产精品黄色| 蕾丝视频污| 91禁在线看| 国产午夜精品一区二区| 少妇大叫太粗太大爽一区二区| aa在线视频| 亚洲小说春色综合另类| 美日韩三级| 精品视频久久| 日韩福利视频在线观看| 综合久久精品| 狠狠操狠狠爱| 超碰在线网| 欧美人妖老妇| 亚洲久久综合| 中国黄色网址| 中文字幕码精品视频网站| 国模吧一区二区| 久久理论| 五月婷婷在线视频| 伊人网综合网| 在线中文av| 91久久在线| 在线播放你懂得| 国产高清中文字幕| 男人天堂视频在线观看| 天天激情| 精品久久久一区| 日韩黄色片网站| 日本黄色三级| 91精品推荐| 涩视频在线观看| 麻豆免费视频| 午夜黄色网| 午夜爱爱网| www.香蕉网| 久久综合在线| 苍井空张开腿实干12次| 日本精品在线观看| 精选视频| 欧美另类色图| 日批在线观看| 在线免费观看一区| 最新国产视频| 极品女士| 国产夫妻视频| 中文字幕二区| 日本视频不卡| 欧美呦呦| 爱情岛论坛成人av| 人操人人| 手机在线小视频| av不卡免费| 色咪咪网站| 亚洲免费网址| gogogo高清免费播放| h片在线看| 久久久久婷婷| 新婚夫妇白天啪啪自拍| 国产女人毛片| 麻豆精品在线| 久叭叭电影网| 国产做受高潮| 亚洲日本天堂| 欧美精产国品一二三区| 黄色在线观看网址| 性色视频在线观看| 九九九免费视频| 欧美性69| 91福利在线播放| 成人性生交大片免费看| 97在线观看视频| 性欧美18| 影音先锋天堂网| 女人下边被添全过视频| 欧美一级影院| 国产日韩精品视频| 欧美不卡在线视频| 亚洲熟女一区二区| 中文字幕在线一区二区三区 | 9999精品| 影音先锋成人资源网| 亚洲乱亚洲乱妇| 久久色婷婷| 玖玖爱免费视频| 91视频在线视频| 午夜h| 俄罗斯videodesxo极品| 国产五月天婷婷| 香蕉视频911| 在线xxxx| 美女xx00| 国产做爰高潮呻吟视频| 亚洲国产一区在线| 成人激情视频在线观看| 久久久久国产精品视频| 欧美一级免费大片| 久久久久女人精品毛片九一| 亚洲视频在线视频| 毛片在哪里看| 激情免费视频| 欧美国产日韩视频| 在线看片亚洲| 亚洲成人二区| 国产人人看| 老外毛片| 久久国产视频精品| 午夜精品久久| 日本www在线观看| 另类激情| 最新国产在线| 99福利网| 年代下乡啪啪h文| 奇米在线视频| 欧美在线播放视频| 日本三级中国三级99人妇网站| 熟妇的味道hd中文字幕| 东北少妇高潮抽搐| 青春草在线观看| 91网视频| 免费久久久| 91伊人| 一级中文字幕| 欧美日韩高清在线| 亚洲性生活| 国产精品6| 秋霞午夜影院| 欧美视频三区| 91成人免费看| 国产无码精品合集| 久在线视频| 成年人视频网站| 欧美在线高清| 日韩免费视频一区二区| 泰剧19禁啪啪无遮挡 | 女人高潮娇喘1分47秒| 电影一区二区三区| 久久蜜桃网| 大学生av| 国产精品国产a级| 国产又粗又黄又爽| www.天天干.com| 欧美大屁股熟妇bbbbbb| 国产精品日韩在线| 谁有av网址| 精品不卡| 韩国精品在线观看| 五月激情婷婷丁香| 99精品视频在线观看| 欧美黄色大片在线观看| 婷婷午夜精品久久久久久性色av| 黄色成人av| 国产区一区二区三区| 夜夜夜久久久| 免费观看毛片视频| 欧美aⅴ在线| 亚洲图片欧美日韩| 亚洲黄色激情| 色综合a| 操女人网| 91视频影院| 91成人免费版| 久草手机在线视频| 免费自拍视频| 国产高清久久久| 久久av高潮av无码av喷吹| 99精品一区二区三区无码吞精| 日本毛片网站| 亚洲一区成人| 黄色三级视频网站| 国产精品a级| 黄色裸体片| 色先锋在线| 中文无码精品一区二区三区| 香蕉久久精品| 黄色性网站| 天天狠天天干| 视频在线观看视频| 欧美国产高清| 人人舔人人干| 华丽的外出在线观看| 亚洲v视频| 99精品视频在线| 欧美在线影院| 国产精品一级视频| 夜夜天天干| 搞黄视频在线观看| 成人毛片在线免费观看| 亚洲第一区在线观看| 国产成人综合网| 天天曰天天操| 极品国产91在线网站| 免费av毛片| 一区二区三区自拍| 欧美高清另类| 精品国产午夜福利在线观看| 久久青青草原亚洲av无码麻豆| 麻豆 美女 丝袜 人妻 中文| 有码一区| 玖玖久久| 碧蓝之海动漫在线观看免费高清| 日本激情一区| 欧美日韩综合网| 岛国精品在线| 毛片在线观看网站| 欧美va视频| 少妇一级淫片免费放| 精品一区视频| 污污网站在线| 天天色天天插| 呦呦在线观看| 久久9热| 人人草人人草| 二区在线视频| 91av片| 韩国电影大尺度在线观看| 欧美激情视频网| 欧美综合久久| 日韩精品电影在线观看| 久久男人| ass亚洲肉体欣赏pics| 国产在线天堂| 人人干天天操| av影院在线| 天天激情| 亚洲欧美国产精品专区久久| 超碰免费在线观看| 久久涩视频| 亚洲黄色精品| www黄色片| 欧美性生活网站| 久久久久亚洲av成人网人人软件| 国产乱码精品一区二区| 嫩草视频在线观看| 99久久精品免费看国产交换| 性色视频在线观看| 女同爱爱视频| 一级作爱视频| 国产资源一区| 男人久久| 免费一区二区视频| 成人av网站在线观看| 欧美精品免费在线观看| 神马午夜精品| 国产精品黑丝| 热久久国产| 亚洲社区在线| 天堂va欧美va亚洲va老司机| 国产无遮挡又黄又爽| 午夜探花视频| 专干中国老太婆hd| 岛国不卡| 中文字幕在线日韩| 1024手机在线看片| 99久久久无码国产精品性波多| 致单身男女免费观看完整版| 野战少妇38p| 国产4区| 在线视频一区二区| 亚洲不卡在线视频| 欧美一级片免费| 日韩精品在线观看免费| 激情综合五月网| 九草在线| 黄色网炮| 超碰人人91| 久久av一区二区三区| 99热超碰| 日日夜夜干| 亚洲二区视频| 亚洲欧美在线观看| 亚洲自拍小视频| 成人三级电影| 国产精品一区二区三区免费视频| 黄色三级小视频| 国产免费观看av| 久久久久电影| 97人妻精品一区二区三区免费| 欧美一区二区三区在线| 亚洲电影第1页| 日韩电影网站| 五月天婷婷在线播放| 亚洲高清视频在线观看| 国产做受高潮动漫| 丝袜制服中文字幕| 黄瓜污视频| 亚洲图片欧美视频| 91免费在线看| 美女视频网站黄| 日韩精品区| 久久综合在线| 青青草原av| gogogogo高清免费完整版视频| 超碰成人av| 国产精品久久久久久久久久久久久久久久| 欧美色图在线视频| 麻豆精品| 香蕉国产在线| av久久久| 亚洲精品在线视频| 成人av电影网| 性爱视频日本| 成人天堂av| 影音先锋欧美资源| 青青草原国产视频| 免费毛片观看| 狠狠狠狠操| 国产高清一区二区| 老师让我她我爽了好久视频| 韩国伦理片在线看| 欧美一区二区三区在线| 九一国产在线| 黄网免费观看| 国产1区2区3区| 国产伦精品一区二区三区免费| 黄瓜污视频| 亚洲插插| 风间由美av| 国产做爰xxxⅹ高潮视频12p| 国产伦精品免费视频| 又黄又爽网站| 久久久久久久久久国产| 天天干天天操| 天天澡天天狠天天天做| 99re久久| 91免费播放| 探花一区| 好看的h文| 手机成人在线视频| 欧美做受高潮中文字幕| 黑料福利| 四房激情| 日韩avav| 亚洲AV无码精品国产| 伊人成人在线视频| 久草精品视频| av影视网| 久久久久一区| 超碰最新在线| 九九re| 久草精品在线观看| 日韩国产在线| 亚洲麻豆av| 农村少妇| 久草视频免费在线观看| 超碰国产97| 日韩综合一区二区| 五月激情小说| av中文字幕一区| 九九视频免费在线观看| 国产日韩精品视频| 国产成人精品一区二| 日韩色电影| 黄色片中国| 特级特黄刘亦菲aaa级| 手机av免费| 国产欧美成人| 中文字幕一区二区三区四区| 夜色成人| 日日摸夜夜爽| 欧美性吧| 免费h漫禁漫天天堂| 久久精品国产亚洲AV无码男同| 国产精品熟妇一区二区三区四区| 久久久久久久影院| 成人在线免费观看av| 国产成人午夜高潮毛片| 岛国一区二区三区| 好吊色在线观看| 日韩成人免费在线观看| 国产做爰高潮呻吟视频| 嘿咻免费视频| 四虎影视在线播放| 久久国产中文字幕| 奇米777第四色| 久久久久久久久影院| 国产精品久久久久久精| 人人草在线| 91在线观看.| 久久色网| 催眠美妇肉奴系统| 欧洲成人av| 岛国大片在线观看| 插入综合网| 91手机在线视频| 久久99精品视频| 欧美黄色录像| 久久99精品久久久久久国产越南| 天天操人人爽| 欧美射图| 久久免费在线观看| 91挑色| 欧美gv在线观看| 97人人艹| 性生交生活影碟片| 男男大尺度| 91麻豆精品国产91久久久更新资源速度超快| 乱短篇艳辣500篇h文最新章节| 绯色av一区二区| 日本少妇裸体做爰| 护士人妻hd中文字幕| 国产成人无码av| 亚洲激情五月| 国产激情综合| 色偷偷男人天堂| 九九热在线播放| 天天操免费视频| 日韩精品免费在线观看| 波多野结衣中文字幕在线播放| 国产精品视屏| 国产成人专区| 国产不卡二区| 天天干网| 色呦呦国产| 91av在线免费观看| 男人天堂视频在线观看| 小嫩嫩精品导航| 向日葵视频在线| 大黑人巨大荫蒂大交女人 | 亚洲一区二区高清| 久久密av| 日日爽| 在线观看香蕉视频| 无码人妻精品一区二区三区温州| 天天爽天天| 欧美精品网址| 97国产| 国产精品国产三级国产aⅴ浪潮| 午夜在线电影| 污网站在线观看免费| 就去吻综合| 污黄视频| 天堂网在线观看视频| 亚洲瑟瑟| 日本青青草| 成人一区二区三区| 中文字幕精品久久久久人妻红杏ⅰ| 色婷婷av一区| www.青青草| 久久精品视频播放| 天堂男人av| 亚洲第1页| 污视频在线观看免费| 国产欧美高清| 国产aaaaaaa| 欧美mv日韩mv国产| 久久久久国产精品区片区无码| 黄免费看| 五月天一区二区三区| 五月网| 97偷拍视频| 五月天导航| 久久久国产精品x99av| 国产一二三区在线观看| 伊人9999| 欧美野外猛男的大粗鳮| 国产美女黄色| 国产成人精品一区二区| 尤物在线播放| 久久98| 国产肥老妇视频| 亚洲第一区第二区| 国产6区| 久久精品视频免费| 国产香蕉av| 欧美一区亚洲一区| 一区在线免费观看| 久久久久久久久久av| 月色导航| 久久精品国产亚洲av麻豆| 国产无码精品视频| 国产成人毛片| 99这里都是精品| 国产精品入口麻豆| 国产黄色网页| 亚洲情射| 免费黄色观看| 亚洲精品成人无码| 国产精品久久av| 亚洲网在线观看| 亚洲激情四射| 色悠悠久久| 中文字幕亚洲乱码熟女1区2区| 日韩一区二区三区四区| 国产在线一区二区三区| 黄页网站在线观看| 久草视频免费在线观看| 久久riav| 日批视频免费观看| 国产777| 国产学生美女无遮拦高潮视频| 一二三四在线视频| 91精品又粗又猛又爽| 欧美日韩在线一区二区三区| 欧美性bbw| 天天爱天天操| 国产91在线视频| 波多野42部无码喷潮| 日日夜夜撸啊撸| 二区三区| 飘雪影视在线观看西瓜高清免费| 欧美极品另类| 免费亚洲视频| 黄色av免费在线观看| 国产三级一区| 日韩av女优在线观看| 国产猛男猛女超爽免费视频| 欧美一区二区三区视频| www.中文字幕| 九七精品| 中国女人毛片| 永久免费在线看片| 合欢视频在线观看| 午夜精品久久久久久久久久蜜桃| 宝贝乖~胸罩脱了让我揉你的胸| 中文字幕第8页| 在线播放你懂得| 欧美少妇一区| 亚洲综合视频网| 理论片高清免费理伦片| 美国特级片| 日韩特黄| 一级做a爰片毛片| 91亚瑟视频| 美女狂揉羞羞的视频| 四虎黄色网址| sm调教视频永久免费| 国产精品视频99| 日韩精品一区二区亚洲av观看| 超碰导航| 黄色大片视频| 四川操bbb| 在线视频黄| 手机av在线免费观看| 久久久视频在线观看| 揉我啊嗯~喷水了h视频| 免费婷婷| 久操av在线| 殴美一级片| 国产真实乱| 国产稀缺真实呦乱在线| 日韩毛片在线观看| 国产无遮挡免费视频| 丁香六月激情| 毛片大全| 东方av在线免费观看| 黄色精品| 午夜影视剧场| 久久av免费观看| 午夜av一区| 草视频| 91精品在线看| 天天艹夜夜艹| 99热这里精品| 日韩黄色网络| 91精品影视| 久久免费看| 久久有精品| 亚洲欧美日本在线| 国产一级片视频| 91黄瓜| 91国语对白| 97影音| 你懂得在线| 成年人视频在线| 四虎久久久| 久久免费在线视频| 一本色道久久综合亚洲精品酒店| 成人av影院| 综合久久久久| 国语对白在线观看| 国产精品一区二区在线免费观看| 国产经典av| 少妇大叫太粗太大爽一区二区| 亚色在线视频| 91黑人精品一区二区三区| 美女被c出水| 一区二区三区电影| 欧美男女啪啪| 欧美xxxx黑人xyx性爽| 2023国产精品| 久草综合视频| 美女超碰| 亚洲一二三四区| 亚洲精品偷拍| 五月天综合网站| 免费国产成人| 日本高清不卡一区| 中文字幕在线观看免费视频| 理论片国产| 在线观看国产免费视频| 国产一区日韩| 亚洲国产精品一区二区三区| 国产一区观看| 日本在线www| 人人草在线视频| 天天干天天插天天操| 永久中文字幕| 亚洲区在线| 草视频| 对白超刺激精彩粗话av| 99热在线观看| 亚洲黄色免费网站| 欧美精品乱码99久久蜜桃| 蜜臀app| 午夜精品福利视频| 韩日在线视频| 少妇性bbb搡bbb爽爽爽欧美| 欧美日韩一区二区三区视频| 香蕉av在线| 秋霞一区| 日本五十路视频| 欧美高清不卡| 国产成人精品在线观看| 久久福利精品| 在线资源站| 麻豆成人av| 青青艹在线视频| 免费av在线网站| 色欲AV无码精品一区二区久久| 精品国产乱码久久久久久影片| 福利视频免费| 久久精品免费| 国产香蕉视频在线观看| 欧美日韩精品久久久| 国产91精品入口17c| 在线观看黄色片| 日韩激情小说| 人人搞人人| 日日狠狠| www.色中色| 91av导航| 色屁屁www| 91人人看| 亚洲综合视频在线| 成人瑟瑟| 粗暴浪荡羞辱粗口hh| 婷婷网址| 狠狠做深爱婷婷综合一区| 巴西丰满白嫩bbwbbw| 男人日女人网站| av基地网| 中文字幕免费在线观看| 成人激情在线观看| 手机看片1024欧美| 亚洲欧美在线一区| 奇米777色| 国产精品高潮呻吟av| 欧美性猛交xxxx黑人猛交| 亚洲88| 久久成人免费| 成人激情视频网站| 久久国产精品网站| 中文字幕自拍| 欧美精品一区视频| 亚洲专区在线| 一区精品视频| 福利视频一区二区三区| 瑟瑟视频网站| 丁香六月激情| 经典三级第一页| 欧美在线免费观看视频| 免费观看黄色一级片| 在线观看香蕉视频| 天天干夜夜| 国产精品综合久久| 成人av在线看| 欧美精品18videosex性欧美| 日韩三级在线| 色妞干网| 久久激情综合网| 图片区视频区小说区| 日韩一区二区免费视频| 中文精品一区| 中文字幕在线观看视频www| 天天干天天爽| 在线二区| 91av久久| 亚洲精品综合| 国产高清成人| 永久免费未满| 亚洲无毛| 性视频在线| 秋霞毛片| 一区二区激情| 91国产高清| 福利视频二区| 亚洲色图另类小说| 97国产视频| 午夜激情免费视频| 久爱视频在线观看| 中文字幕四区| 成人日韩视频| 97福利视频| 亚洲www视频| 国产日韩欧美在线播放| 99热在线只有精品| 中文字幕永久免费| www.色呦呦| 国产第一福利| 大学生av| av午夜在线| 粉嫩av一区二区三区| 伊人欧美| 成人性生生活性生交3| 美女极度色诱图片www视频| 91操碰| 欧美亚洲第一页| 欧美一级日韩一级| www.青青草.com| 亚洲精品国产av| 桃色视频网站| 国产精品91久久久| 国产精品呻吟| 青青操国产| www.四虎影视| 自拍偷拍在线视频| 成人免费毛片网站| 美女视频久久| 国产一级一片免费播放放a| 曰韩三级| 性av网站| 在线观看成人| av小说在线| 嫩模啪啪| 日韩视频一区二区| 五十路六十路七十路熟婆| av中文网站| 华人永久免费视频| 欧美三级一级| 亚洲第一成人av| 日韩av中文在线| 精品少妇3p| 蜜桃av在线免费观看| 稀缺呦国内精品呦| 最近的中文字幕| 国产乱国产乱300精品| 精品国产99久久久久久宅男i| 久久cao| 色一情一乱一区二区三区| 少妇免费视频| 人人草av| 久草热在线视频| 国产乱码精品一品二品| 国产伦精品| 欧美日本一区二区三区| 夜夜骚av一区二区三区| 色吧五月天| 亚洲欧美一级| 亚洲高清久久| 少妇xxxx69| 99在线精品视频| 草莓视频app在线观看| 明星毛片| 欧美日韩第一页| 18国产免费视频| 成人aaa| 男女污污| 伊人中文在线| 天堂岛av| 免看一级a毛片一片成人不卡| 久久这里只有精品99| 久久日韩| 岛国av免费看| 免费男女羞羞的视频网站中文子暮| 97国产免费| 成人激情在线视频| 亚洲综合图区| 日本免费不卡| 日本真人做爰免费视频120秒| 一级黄色片免费| 日日躁夜夜躁白天躁晚上躁91 | 在线免费av网| 久久成人国产| 91视频官网| 美女久久久久久久| 性欧美最猛| 成人播放器| 国产三级伦理片| 男女无遮挡xx00动态图120秒| 蓝莓网站| 亚洲天堂2020| 麻豆影视在线播放| 玖玖在线观看| 和漂亮岳做爰3中文字幕| 欧美综合色| 中文字幕av在线播放| 91丨porny丨中文| 91看片免费| 桃花色综合影院| 奇米影视盒| 国产免费一级| 青草视频网| 一区二区三区毛片| 玖玖精品视频| a级片久久| 人人超碰在线| av网站在线免费| 少妇人妻一区二区三区| 成人日韩| a毛片在线观看| 女人脱了内裤趴开腿让男躁| 成人a v视频| 久久久综合色| 91av视频在线| 欧美精品亚洲精品| 波多野结衣日韩| 成人爽a毛片一区二区免费| 国产91在线观看| 青娱乐导航| 农村少妇| 国产一级二级在线观看| 色偷偷资源| 午夜一级| 美女黄色大片| 中文字幕在线免费| 国产精品第一| 成人毛片在线观看| 日本少妇在线观看| 黄色美女视频网站| 美女穴穴| 日本在线精品视频| 天天拍天天干| 国产有码在线| 成人国产精品久久久网站| av片网| 激情视频激情小说| 日本一本高清| 亚洲熟妇色自偷自拍另类| 激情视频免费观看| 亚洲黄色录像| 国产精品电影一区二区| 成人av在线网址| 视色在线| 91女人18毛片水多国产| 四虎看片| 波多野结衣激情视频| 先锋成人| 日韩一级视频| 久久久精品免费| 精品久久综合| 亚洲啪啪网| 成人a视频| 免费黄色片子| www.蜜桃视频| 在线免费观看污视频| 天天躁日日躁狠狠躁| 天堂www中文在线资源| 伊人网视频在线观看| 俺也去婷婷| 樱空桃在线| 91自啪| 亚洲三区在线| 免费视频久久| 国产人妖在线观看| 91av在线播放| 日韩综合第一页| 国产精品成人网站| 日本美女一级片| 精品国产av鲁一鲁一区| 欧美成人精品一区二区| 国产精品剧情| 欧美精品一区二区视频| av成人在线播放| www.青青草.com| 一区二区三区在线观看| 秋霞成人网| 免费在线观看污| 天天插天天射| 欧美日本在线视频| 欧美高清性xxxxhdvideosex| 欧美亚洲一级| 在线观看91视频| 国产18页| 亚洲福利一区| 肥臀熟女一区二区三区| 波多野结衣一区二区三区在线观看| 亚洲柠檬福利资源导航| 久草视频在线免费看| 日日夜夜视频| 日韩精品在线免费| 国产一区二区三区视频在线播放| 午夜视频网站| 神马福利视频| 欧美日韩亚洲一区二区三区| 国产精品女主播| 中文字幕电影在线| 99热这里只有精| 亚洲青草| 在线视频观看一区| 黄色午夜视频| 毛片日韩| 一区二区三区中文字幕在线观看| 国产麻豆传媒| 免费黄网站在线观看| 日本成片网| 麻豆久久久| 国产天堂在线观看| 色视频免费| 成人香蕉视频| 久草视频免费看| 91毛片在线观看| 作爱视频网站| 青草视频在线播放| 免费理论片| 久久久久久麻豆| 91亚色视频| 女婴高潮h啪啪| 椎名空在线观看| 九九欧美| 亚洲天堂成人av| 日本精品少妇| 国产丝袜视频| 少妇又紧又深又湿又爽视频| 古装三级吃奶做爰| 国产美女毛片| 亚洲成在线| 日本国产欧美| av手机天堂网| 色窝av| 爱情岛论坛永久入址测速| 福利在线播放| 性欧美hd| 99在线免费观看| 国产精品福利一区| 亚洲天堂婷婷| 久久久久逼| 男人的天堂在线播放| 九九九九| 精品国产欧美| 亚洲第一av| 日批免费看| 制服丝袜中文字幕在线| www.夜夜骑| 神马午夜嘿嘿| 欧美变态绿帽cuckold| 伊人久久久| 在线免费国产| 爱的人电影全集免费观看| 风间由美一二三区av片| 综合网久久| 男人天堂视频网| 久久久97| 天堂在线观看视频| 久草福利视频| 69视频免费在线观看| 国产亚洲天堂| 午夜国产福利| 国产中文在线| 久久春色| 欧美日本高清| 亚洲免费久久| 快播色图| 五月婷婷丁香网| 女婴高潮h啪啪| 影音先锋三级| 五月天爱爱| 秋霞亚洲| 中国黄色一级大片| 欧美视频免费看| 超碰五月天| 视频二区在线| 日本免费精品| 曰韩三级| 国产精品久久一区二区三区| 久久a视频| 久艹视频在线| 日本啪啪网站| 男人天堂网址| 青青草免费在线视频| 色先锋av| 黄色在线网站| 色妻av| 天天干夜夜骑| 久久99网| 国产天天骚| 欧美黑人一区二区| 天天撸天天射| 天天干天天曰| 性爱视频日本| 中国色老太hd| 亚洲一区二区影院| 狠狠干夜夜操| 黄色a级网站| 九九re| 色妞网站| 日本成人在线播放| 天天干天天插| 成人天堂网| 欧美日韩有码| 麻豆三级视频| 日韩黄色影院| 男生女生插插插| 亚洲性网| 日本a视频| 欧美a在线| 久久久中文| www.天天操| 中国一级黄色| 日韩第一页| 一区二区在线观看视频| 国产黄色av| 亚洲成人av| 在线永久看片免费的视频| 精品视频在线播放| 有码av| 欧美爽爽爽| 91羞羞网站| 亚洲男人天堂| 91极品视频| 91本色| 性色一区二区三区| 亚洲人在线观看| 逼特逼视频在线观看| 日本视频www| 亚洲午夜精品久久久久久浪潮| 亚洲一区二区网站| 欧美一级生活片| 亚洲综合在线播放| 在线看片亚洲| 国产特级黄色片| 女人逼视频| 亚洲国产爱| 色猫咪av| 女仆m开腿sm调教室| 国产伦精品一区二区三区妓女下载| 黄色午夜| 理论片大全免费理伦片| 91视频在线免费| www狠狠干| 黄网免费在线观看| 91看片在线| 国产国语亲子伦亲子| 小视频黄色| 国产原创精品| 欧美激情一区二区三区四区| 91抖音在线观看| aa视频在线观看| 免费国产一区二区| 国产v片| 丰满少妇xoxoxo视频| 日本不卡一区二区| 综合色站导航| 成人精品av| 欧美精品影院| 国产福利午夜| 美女大黄动图| www.亚洲综合| 黄色小视屏| 91国内在线| 黄色片aa| 国产精品一区二区在线| 久久久888| 日韩69| 吊侵犯の奶水授乳羞羞漫画| 国产性生活视频| 少妇视频| 手机看片1024国产| 亚洲色图欧美激情| 97人人爽人人爽人人爽人人爽| 护士人妻hd中文字幕| 天天天天天天操| 成人永久免费| 麻豆剧场| 天天射一射| 欧美综合在线观看| 午夜精品久久99蜜桃的功能介绍| 久久综合88| 亚洲免费一区| 人人射人人插| 91亚洲精选| 国产熟女高潮一区二区三区| 东京久久| 绝顶高潮videos合集| www.国产.com| 德国经典free性复古xxxx| 五月激情视频| 99热精品在线| 欧美亚洲在线观看| 天美传媒在线观看| 国产免费一级| 污黄视频网站| 五月婷婷在线播放| 毛片一级视频| 桃色91| 日韩精品久久久久久久| 91精品人妻一区二区三区四区| 国产同性人妖ts口直男| 一级黄色在线视频| 毛片在线观看网站| 999视频在线| 色眯眯影视| 免费在线国产| 樱花草av| 少妇福利视频| 亚洲自拍小视频| 中文字幕不卡在线观看| 免费黄色a级片| 91入囗| 五月婷婷基地| 嫩模啪啪| 寡妇激情做爰呻吟| 深夜福利片| 国产三级在线观看视频| 三级成人| 用力使劲高潮了888av| 华丽的外出在线| 九草视频在线观看| 可以免费观看的毛片| 在线激情网| 日本a级网站| 亚洲综合图| 中文字幕爱爱| 成人激情片| 精品人伦一区二区| 67194国产| 久久久毛片| www国产在线| 黑人一级| 91av一区| 国产高清精品软件丝瓜软件| 久久久免费电影| 午夜理伦三级做爰电影| 日韩伦理一区| 日韩激情一区二区三区| 夜夜躁狠狠躁日日躁av| 国产一级一级| 在线se| 久操综合| 日韩中文字幕网站| 婷婷色综合| 日韩中文字幕网| 亚洲在线中文字幕| 欧美另类在线视频| 亚洲喷水| 久久亚洲一区二区| 亚洲丝袜色图| 91看片看淫黄大片| 国产激情一区二区三区| 综合网久久| 在线观看av免费| 国产视频综合| 住在隔壁的她动漫免费观看全集下载| 日韩av一区二区在线观看| 一区二区网站| 国产青青操| 性生交大全免费看| 毛片网页| 日本中出视频| 国产精品久久久久久久久久久新郎| 中文字幕99页| 久久9热| h狠狠躁死你h高h| 日韩中文字幕在线| 亚洲精品无码久久久| 国产高潮久久| 丰满熟妇人妻中文字幕| 青青草在线视频免费观看| 亚洲成人一区二区三区| 伊人久久在线| 日本高清视频免费观看| 99精品一区二区三区无码吞精| 九色自拍视频| 久久久久久无码精品大片| 可以看av的网站| 欧美激情自拍偷拍| 国产精品丝袜黑色高跟| 丰满的女邻居| 国产欧美成人| 爱情岛论坛永久入址测速| 熊猫成人网| 亚洲精品1| 久久久婷婷| 亚洲图片欧美在线| 欧美视频一二三区| 五月天婷婷在线播放| 96av视频| 男生女生操操操| 香蕉视频官网| 免费av毛片| 久久激情综合网| av你懂的| 午夜美女福利视频| 成人在线免费观看网站| 精品亚洲天堂| 国产伦理片在线观看| 2018中文字幕在线观看| 女厕精品迎bbwfreehd| 成都免费高清电影| 国产精品无码永久免费不卡| 天天夜夜人人| 国产成人91| 日韩蜜桃视频| 男男做性免费视频网| 久久免费在线视频| 日韩丝袜在线| 激情综合五月网| 一区二区三区精品视频| 黄色理论片| 瑟瑟视频网站| 爱看av在线| gogogogo高清免费完整版视频| 手机成人在线视频| 欧美xxxxx视频| 综合另类| 久久精品av| 国产成人精品久久二区二区| 99久久精品国产亚洲| 毛片a片| av免费观看网址| 免费啪啪网| 91播放| 欧美xxxx网站| 天天拍夜夜操| 久久综合九九| 啪啪福利视频| 爽爽网站| 色视频免费观看| 丰满岳跪趴高撅肥臀尤物在线观看| 日韩久草| a免费观看| 免费福利小视频| 一级黄色片免费| 国产精品久久久久久久天堂第1集| 久久午夜无码鲁丝片午夜精品| 天天操天天看| 成人福利视频导航| 日韩aaaa| 爆操欧美| 亚洲欧洲自拍| 麻豆视频在线观看免费| 黄色视屏网站| 日韩一区二区三区电影| 久久免费看视频| 日本黄色大片网站| 国产成人精品亚洲男人的天堂| 青娱乐97| 欧美乱论| 97精品一区二区视频在线观看| 国内自拍偷拍| 亚洲免费观看高清| 久久久久久国产| 国产乱国产乱老熟| 国产激情在线视频| 国产在线不卡视频| 一本色道久久综合亚洲精品按摩 | 欧美黑人xxx| 又黄又爽又刺激的视频| 成人性生交大片| 一区二区三区黄色片| v片在线观看| 日韩黄色在线视频| 国产乱淫av片免费| 亚洲免费二区| 美女搞黄网站| 欧美老熟妇又粗又大| 亚洲精品字幕在线观看 | 黄色大毛片| 色狠狠一区二区三区| 王者后宫yin肉h文催眠| 小污女导航| 成人免费片| www.操操操| 免费电影av| 色视频免费在线观看| 五月婷婷激情| 欧美视频在线观看一区二区| 18成人在线| 探花视频在线观看| 91精品色| 18+视频在线观看| 福利视频一区| 欧美精品二区三区| 黑人添美女bbb添高潮了| 日批视频| 视频一区 中文字幕| 草莓视频黄色| 成人免费视频国产免费麻豆| 成人日韩av| 美女被c视频网站| 成人交配视频| 天天干天天色综合| 成年人网站在线| 91theporn国产在线观看| 国产香蕉在线视频| www.欧美色| 91尤物在线| 在线看成人片| bl无遮挡高h动漫| 婷婷去俺也去| 欧美另类在线观看| 国内av自拍| 性做久久| 8x8x成人| sm调教视频永久免费| 日韩激情网站| 97av在线| 欧美高清另类| 欧美黑人一区二区三区| www青青草| 97国产精品人人爽人人做| 国产一区二区三区三州| 成人青青草| 国产精品九九九九| 久久com| 98在线视频| 穿越异世荒淫h啪肉np文| 亚洲成人欧美| 国产一级片在线播放| 热99| 欧美人喂奶吃大乳| 打屁股网址| 高清不卡一区二区| 麻豆亚洲av熟女国产一区二| 久操资源| 最近中文字幕在线观看| 蜜臀va| 性爱免费视频| 亚洲手机av| 91蝌蚪网| 久久丝袜视频| 黄色免费大片| 国产福利视频| 亚洲色图吧| 亚洲综合在线一区| 日本性网站| 日韩精品毛片| 97视频网站| 丰满少妇av| 成年人免费在线观看| 美女免费网站| 成年人黄色小视频| 久久免费视频网站| 日韩视频精品| 国产天堂| 欧美日韩黄色大片| 黄页在线免费观看| 亚洲经典一区| 日韩欧美天堂| 奇米影视第四色777| 久久国语| 日韩欧美在线观看| 在线观看免费看片| 自拍偷拍一区二区三区| 亚洲图片88| 黄色精品在线| 国产女人毛片| 国产成人毛片| 日韩αv| 日韩污视频| 在线看黄免费| 色情毛片| 日本在线| 国产嫩草视频| 欧美爱爱网| 91蜜桃视频| 日本在线观看| 欧美午夜激情视频| 亚洲国产精品自拍| 成人日韩视频| 欧美日韩aaa| 日本伊人久久| 美女一区二区三区| 91视频.com| 欧美日韩成人在线视频| 91麻豆产精品久久久久久夏晴子| 韩国久久精品| 校园春色亚洲色图| 天堂在线视频| 中文字幕婷婷| 老司机免费福利视频| 久久美女视频| 在线日韩中文字幕| 最新黄网| 欧美日韩成人一区二区| 91在线亚洲| 欧美精产国品一二三| 午夜神马影院| 综合第一页| 在线伊人网| 91香蕉在线| 成人污视频| 五月婷婷免费视频| 国产三级电影网| 国产精品污| 在线观看免费观看| 亚洲在线第一页| 91香蕉在线视频| 国产传媒一区二区| 日韩中文字幕无砖| 狠狠狠操| hd极品free性xxx护士| 日韩av一区二区三区| 精品亚洲天堂| 福利视频网| 欧美精品久久久久| 777久久久| 国产a一级| va在线| 日本少妇中出| 国产精品福利导航| 欧美另类视频在线观看| 自拍偷拍校园春色| 天天射天天射| 91免费看视频| 少妇一级淫片免费| 亚洲人在线| 一区二区视频| 日本伦理片在线播放| 久久久久伊人| 人人爱超碰| 色福利网| 欧美亚洲精品天堂| 久久婷婷视频| 夏目彩春娇喘呻吟高潮迭起 | 一级片欧美| 精品欧美在线| 狼人久久| 香蕉视频在线观看视频| 日本天堂网| 苍井空张开腿实干12次| 麻豆精品一区二区| www.天天干.com| 成人蜜桃视频| 亚洲xx网| 日日干视频| 丰满少妇在线观看网站| 久久视频免费看| 中文字幕黄色| 天堂网久久| 久精品视频| 午夜精品久久99蜜桃的功能介绍 | 清纯唯美亚洲| 日本乱轮视频| www.男人的天堂| 性孕妇free特大另类| 毛片a片免费看| 国产精品久久久国产盗摄| 黄页网站在线播放| 无码国产伦一区二区三区视频| 色婷婷av一区| 一二区视频| 综合色吧| 老司机精品福利视频| 日韩αv| 欧美aa视频| 天天操天天操天天操| 毛片网站免费观看| 影音先锋丝袜制服| www.亚色| 蜜桃导航-精品导航| 另类小说五月天| 欧美一极片| 好看的h文| 成人动作片| 天堂av8| 999国产视频| 国产白拍| 自拍偷拍一区二区三区| 爱爱网视频| 成年人免费看| 五月综合激情日本mⅴ| 成人gav| 影音先锋亚洲资源| 超在线视频| 五月婷婷丁香网| 欧美日韩国产一区| 摸摸大奶子| 喷水视频在线观看| 日韩一本| 欧美另类激情| 亚洲黄色大全| 色涩网站| 一区二区三区毛片| 国产精品欧美激情| 国产精品伦一区二区三级视频| 好大好爽好舒服| 天天射干| 永久在线| 岛国免费av| 亚洲国产日韩一区无码精品久久久| 色天堂在线视频| 强伦轩人妻一区二区电影| 女儿朋友| 在线观看av不卡| 久久久电影| 综合网色| 国产视频网站在线观看| 日韩免费视频| 色护士影院| 色片免费看| www麻豆| 国产精品久久在线| 天天艹天天射| 一级特黄肉体裸片| 亚洲第九页| 四虎影库在线播放| 国产精品自拍一区| 麻豆乱码国产一区二区三区| 久久综合伊人77777麻豆| 风间由美在线观看| 久久久久伊人| 91麻豆网站| 欧美日韩亚洲系列| www.欧美色图| 激情小视频| 成人性生活免费视频| 杨幂一区二区国产精品| 亚洲精品久久久久久久久久久 | a天堂在线视频| 91在线高清| 人人爽人人干| 海角社区深夜入口| 国产成年人免费视频| 日韩精品在线观看视频| 国产免费高清视频| 国产最新网址| 国产一区视频在线播放| h视频免费看| 久久福利| 日韩影音| 欧美黑人添添高潮a片www| 欧美三级小说| 一区av在线| 成人动漫av| 亚洲蜜臀av乱码久久精品蜜桃| 欧美激情日韩| 国产一区二区成人| 国产一级黄色电影| 久久不射网| 无码人妻少妇色欲av一区二区| 永久免费精品视频| 操操影视| 中文字幕亚洲在线观看| 四虎免费视频| 久操视频在线观看| 99婷婷| 亚洲经典在线| 久久精选视频| 丝袜性爱视频| 国产在线精品观看| 欧美黄色一级网站| 中文字幕在| 欧美一区二区三区在线观看| 国产二区三区| 国产精品天美传媒沈樵| 91av视频在线| 看一级片| 久久久久伊人| 性色av一区二区三区| 亚洲呦呦| 肉色超薄丝袜脚交69xx| 亚洲国产午夜| 91国产在线播放| 日韩资源网| 国产一页| 中文字幕毛片| 中文字幕在线观看一区| 永久免费看片| 午夜综合| 男男在线观看| 制服丝袜在线视频| 成人免费视频观看| 永久免费在线观看| 美国毛片基地| 一区二区视频在线观看| 国产综合自拍| 一起草av| av手机天堂| 人妻av一区二区三区| 少妇视频在线| 一区二区三区四区国产| 久久久久蜜桃| 国产成人精品一区二区三区| 成人a在线| 波多野结衣绝顶大高潮| 日本精品三级| 黄色网页在线| 韩国裸体美女| 国产一区二区免费在线观看| 国模精品视频一区二区| 老太太的镖客在线观看播放| 精品成人18| 亚洲成人精品一区| 日韩欧美第一页| 九九九九精品九九九九| 98国产精品| 日韩精品片| 国产三级精品在线| 精品少妇白浆小泬60P| 伊人视频在线| 国产精品99久久久精品无码| 国产成人av一区二区三区在线观看| 欧美1234区| 老司机午夜视频| av手机在线播放| 久久久久久久网站| 欧美浮力影院| 在线天堂网| 性一交一乱一区二区洋洋av| 国产免费一区二区三区最新不卡| 黄色一级网站| 日韩av综合在线| 久久久毛片| 女性裸体下面张开| 久久久在线| zzjizzji亚洲日本少妇| 免费看a| 中文字幕av在线播放| 亚洲7777| 亚洲综合激情| 国产乱人对白| 久久久艹| 成人欧美日韩| 玩弄人妻少妇500系列视频| 一级aa毛片| av福利社| 亚洲国产精品自拍| 色欲狠狠躁天天躁无码中文字幕| 你懂的福利| 爱爱视频免费网站| 国产黄色大片在线观看| 99免费| 欧美女同视频| 欧美二三区| 亚洲乱码国产乱码精品精98午夜| 日韩激情网站| av在线资源| 精品麻豆| 中国性xxx| 久久久久久欧美精品se一二三四| 污视频网站免费观看| 欧美日韩国产a| 特级一级片| 夜夜干夜夜| 婷婷爱爱| 无码一区二区三区在线观看| 一级片播放| 厨房性猛交hd| 欧美丰满少妇人妻精品| 中文字幕在| 久久青青草原| 国产丰满果冻videossex| 国产最新网址| 99热播| 美女隐私无遮挡| 国产亚洲精品码| 最新在线中文字幕| 99久久久国产精品无码网爆| 人人爱人人| 韩国黄色大片| 青青草视频| 性色视频在线观看| 91婷婷射| 奇米影视在线观看| 久久久久久国产精品视频| 青青青国产在线| 手机看片日本| 婷婷伊人网| 成人在线免费视频观看| 黄色网址在线免费观看| 色久视频| 极品久久| 韩国三级中文字幕hd久久精品| 日本特黄| 亚洲三级黄| 少妇25p| 97人人艹| 性欧美丰满熟妇xxxx性久久久| 无遮挡毛片| 日韩三级中文字幕| 黄色国产免费| 福利小视频在线观看| 久久机热这里只有精品| 国产成人在线播放| 极品视频在线| 色爱综合区| 国产精品无码电影| 草莓app黄| 日本精品视频在线播放| 玖玖在线播放| 黄色免费大片| 国产h视频在线观看| 美女综合网| 麻豆免费在线观看| 国产一区av在线| 亚洲综合视频一区| 俺也去五月婷婷| 婷婷综合视频| 激情av| 香蕉网久久| 国产福利精品视频| 免费看黄色网址| 欧美午夜影院| 国产成人av网站| 日韩精品久久久久久免费| 中文字幕不卡在线| 爱爱视频欧美| 国产91一区| 丰满人妻一区二区三区精品高清| 第一福利视频| 免费黄视频网站| 五月婷婷中文| 永久免费看片在线观看| 欧美淫视频| 麻豆av片| 激情婷婷| 亚洲性生活| 亚洲无线观看| 人人骚| 青青草成人免费视频| 欧美四级| 丁香七月婷婷| 91原创视频| 九九亚洲| 日本久操| 娇小激情hdxxxx学生| 欧美1234区| 麻豆爱爱视频| 国产成人免费在线观看| 伊人激情综合网| 久久久久在线观看| 伊人网视频| 欧美妞干网| 视频在线观看一区| 欧美高清69hd| 亚洲色图欧洲色图| 日韩性视频| 色播视频在线观看| 国产乱国产乱老熟300部视频| 精品国产av一区二区| 五月激情视频| 怡红院av| 日本一级黄色录像| 日韩欧美视频| 一区二区中文| 91精选| 国产露脸国语对白在线| 韩国av在线播放| 久久国产精品无码网站| ass少妇jus鲜嫩bbw| 不卡av在线| www色中色| 欧美一区二区三区在线播放| 亚洲蜜臀av| 欧美精品一级片| 欧美午夜精品一区二区| 怡春院欧美| 黄色日批视频| 国产精品综合网| 超碰123| 亚洲毛片一区二区| 96精品| 欧美一二| 日日日日干| 婷婷免费视频| 日本精品国产| 香蕉网站在线观看| 美女二区| 超碰色偷偷| 久久色av| 污黄啪啪网| 日本高清视频网站| 小野麻里亚| 男男做爰猛烈啪啪高| 三女警花合力承欢猎艳都市h| 少妇超碰| 欧美在线色图| 激情小说网站| 44看片| 亚洲中出| 色中色影视| 快播黄色电影| 黄色影音| 在线视频 中文字幕| 爱搞逼综合网| 亚洲视频自拍| 欧美精品欧美精品系列| 日本激情在线| 国产乱子伦精品| 亚洲一区二区免费视频| 久久久久久久爱| 亚洲特级毛片| 一区二区国产在线| 国产精品视频| 深夜福利网址| 国产第一av| 欧美色婷婷| 国精产品一区一区三区免费视频| 欧美一级大片| 五月婷婷亚洲| 欧美日韩一区二区三区四区五区六区| 中文字幕影院| 亚洲熟妇一区二区三区| 欧州一区二区| 国产精品九九九| 天堂国产| 丝袜 中出 制服 人妻 美腿| 水果派av解说| 色呦呦国产| 色视频导航| 人人看人人爽| 男女涩涩| 日韩精选| 欧美一区二区在线看| 白袜免费网站xx视频| 亚洲欧美自偷自拍| 围产精品久久久久久久| 国产超碰在线观看| 成人91网站| 男女日批视频| 枫花恋在线观看| 亚洲热久久| 日韩欧美大片| 欧美日韩片| 毛片网站在线看| 欧美中出| 香蕉毛片| 无码人妻aⅴ一区二区三区有奶水| 成熟妇人a片免费看网站| 亚洲精品成人电影| 成年人网站在线免费观看| 淫语视频| 一区二区亚洲| 小柔的裸露日记h| 麻豆精品视频在线| 朝桐光一区二区三区| 另类ts人妖一区二区三区| 亚洲色妞| 女人张开双腿让男人捅| 国内毛片毛片| 亚洲77777| 影音先锋在线播放| 天堂99| www久久精品| 人人爱人人插| 亚洲国产欧美在线| 亚洲黄色大全| 大伊人网| 亚洲欧美自偷自拍| 福利在线观看| 国产一级免费| 亚洲美女一区| 色女人影院| 最新日本中文字幕| 欧美人妖视频| 51福利视频| 国产传媒一区| 草莓污视频在线观看| 免费毛片大全| 97人妻精品一区二区三区动漫| 日韩免费在线视频| 又黄又爽的视频| 日韩亚洲视频| 魔女鞋交玉足榨精调教| 波多野结衣中文字幕在线播放| 人人射av| 欧美在线免费| 久久视频免费观看| 激情综合网五月| 国产 欧美 日韩| 女人私密又肥又大| 欧美黄色短视频| 白丝校花扒腿让我c| 向日葵视频在线| 天天看天天摸| 日本美女一区| 自拍偷拍亚洲图片| 国产在线精品一区| 成人综合社区| 免费久久久久| 欧美日韩图片| 成人在线网站| 欧美精品久久久久| 女人床技48动态图| 日本五十路| 黄色三级带| 亚洲一级特黄| 国产99在线| 久久精品9| 你懂的日韩| 国产精品一二三四区| 欧美色淫| 欧美亚洲国产精品| 在线观看成年人视频| 97在线精品| 精品久久久av| 午夜网站在线观看| 成人久久免费视频| 人人干干| 久久精品国产免费| 日韩bbw| 国产香蕉在线视频| 欧美一级做性受免费大片免费| 极品色影视| av不卡在线观看| 丁香午夜| 久草综合网| 欧美黄色一区二区| 日本黄色片视频| 国产一卡二卡在线| 黄色片91| 丁香在线视频| 国产69av| 影音先锋丝袜| 欧美国产综合| 国产精品一区二区三| 久久精品九九| 深夜福利网址| 欧美操操操| 天堂av中文在线| 69精品无码成人久久久久久| 久久77| 国产精品亲子伦对白| 福利网站导航| 天天操夜夜爱| 人人97| 亚洲图片在线| 打白嫩屁屁网站视频| 日韩精品在线电影| 日韩激情一区二区| 男人都懂的网站| 免费国产黄色| 黄色一级带| 少妇精品偷拍高潮白浆| 国产小精品| 欧美另类综合| 操极品美女| 久久一级视频| 老熟妇一区二区三区啪啪| 激情丁香| 亚洲色图第一页| 免费视频一区二区| 国产三级在线观看| www亚洲视频| 99久热在线精品996热是什么| av福利片| 国产精品亚洲lv粉色| xxx日本黄色| 日本亲子乱子伦xxxx50路| 欧美性网址| 伦伦影院午夜理论片| 欧美色图综合网| 丁香网五月天| 日日夜夜狠狠爱| 在线天堂资源| 欧美四虎| 日本高清在线观看| 亚洲精品一区二三区不卡| 黄色美女视频网站| 国产一区二区在线视频| 99re在线视频播放| 农民工hdxxxx性中国| 色图综合网| 大香焦久久| 国产精品v欧美精品v日韩精品| 星铁乱淫h侵犯h文| 俄罗斯av在线| 色婷婷在线播放| 69精品无码成人久久久久久| 丁香激情网| 免费观看黄色网址| 婷婷午夜激情| 男女操操| 在线观看91视频| 午夜av在线播放| 精品成人av| 国产h视频| 亚洲欧美自拍偷拍| 性色视频在线观看| 后入内射欧美99二区视频| 日日精品| www.蜜桃视频| 国产黄色片在线播放| 国产色在线| 日韩综合在线| 亚洲爽爽| 日韩中文字幕精品| 欧美成人毛片| 中日韩精品视频| 久久人人爽人人爽| 久热国产精品| 九九九国产| 91九色在线| 日韩国产片| 性色av浪潮av| 91欧美日韩| 久久久久久久电影| 激情女主播| 婷婷丁香色| 免费一级片视频| 欧美在线色| 污网站免费在线观看| 久久久精品一区二区三区| 亚洲激情文学| 中国老头性行为xxxx| 久久综合久久鬼色| 色av导航| 东北少妇不戴套对白第一次| 我把护士日出水了视频90分钟| 9l视频自拍九色9l视频成人| 天天影视色| 激情综合区| 欧美操穴视频| av免费看网站| 日韩中文字幕无砖| 午夜精品999| 欧美性猛交xxx乱大交3| 日韩国产一区| 新视讯影视官网入口| 亚洲一级免费视频| 欧美性猛交| 国产麻豆剧传媒精品国产| a亚洲天堂| 亚洲色图25p| 污在线观看| av综合在线观看| av一二三四| 亚洲丝袜av| 久久精品日韩| 成人免费黄色大片v266| 视频一区二区在线| 青青草久久久| 97人人爽人人爽人人爽| 夜夜嗨aⅴ一区二区三区| 狠狠干2021| 成人涩涩| 嫩草发布页| 免费日本视频| 91久| 久久手机看片| www.日本色| 欧美久久久久久| 一区二区三区中文字幕在线观看| 久色国产| 97福利视频| 麻豆影视在线播放| 日韩免费大片| 男人与雌性宠物交啪啪| 亚洲午夜久久久| a级片免费看| 黄色一级录像片| 在线观看毛片网站| 九色在线| 中文字幕有码在线| 国精产品乱码一区一区三区四区| 欧美黄色片在线观看| 夜夜草视频| 日韩美av| 一本高清dvd在线播放| 91爱国产| 中文字幕1区| 伊人激情网| www国产在线| 午夜天堂网| 国产毛茸茸| 欧美黄色片视频| 欧美综合色| 免费av在线网址| 久久精品免费看| 一区三区视频| 在线麻豆| 91秦先生在线播放| 国偷自产av一区二区三区麻豆| av电影中文字幕| 爱福利视频网| 91福利视频在线观看| 夜夜操夜夜操| 啪啪综合| 国产第六页| 国产大片在线观看| 在线观看午夜视频| 黄色在线免费看| 奇米色播| 五十路japanese55丰满| 加勒比久久综合| 久久黄色网址| 女人下边被添全过视频| 国产在线拍揄自揄拍无码视频| 黄色片视频免费| 中日韩一级片| 97成人超碰| 亚洲色图p| 午夜精品一区二区三| 久久久性| 亚洲自拍偷拍综合| 天堂一区二区三区| 大尺度电影在线| 尤物视频在线观看免费| 欧美激情一区二区三区p站| 伊人中文在线| 欧美一区二区三区不卡| 激情导航| 国产激情对白| 一区电影| 青青草成人免费视频| 欧美九九| 激情婷婷丁香| 窝窝午夜影院| 嫩草在线视频| 日韩欧美一| 91爱国产| 国产在线成人| 国产+高潮+白浆+无码| 免费视频一区| av另类| 成人夜间视频| 一级黄色片免费看| 久久久久久爱| 欧美不在线| 91免费国产| 亚洲精品在| 亚洲三级电影| 全部免费毛片在线播放高潮| 亚洲美女久久久| 97中文字幕| 亚洲爽妇网| 成人免费久久| 亚洲自拍偷拍一区| 日韩一区中文字幕| 国产精品一区久久| 国产suv精品一区二区6| 新香蕉视频| 婷婷色综合网| h色视频在线观看| 日本不卡视频在线观看| 青娱乐在线免费视频| 中文字幕第一区| 娇小萝被两个黑人用半米长| 国产色图片| 午夜久久久久| 中文字幕人妻丝袜乱一区三区| 东北少妇高潮抽搐| 中文字幕一二三区| 国产精品婷婷| 操出白浆视频| 69人妻一区二区三区| 麻豆入口| 偷拍一区二区三区| 亚洲精品自拍视频| 国产成人在线免费| 女女互慰揉小黄文| 成人久久久| 国产六区| 亚洲精品一区二区三区四区| 波多野吉衣中文字幕| 丰满少妇在线观看网站| 日韩视频网| 麻豆伦理片| 国产成年人网站| 91精品久久久久久久久久| 乱日视频| 日本二区三区| 免费看日批| 在线免费看mv的网站入口| 中文字幕一区二| 亚洲a v网站| 日本人の夫妇交换| www.com黄色| 日批的视频| 99精品一区二区三区无码吞精| 91麻豆产精品久久久久久夏晴子| 亚洲午夜精品一区二区三区他趣 | 日韩欧美国产成人| 欧美性猛交xxxx黑人猛交| 99久久精品国产色欲| 欧美色性| 欧美黑粗大| 成人开心激情| 免费国产在线观看| 国产精品久久久一区| 少妇一级淫片免费放| 国产精品66| 撒尿free性hd| 日韩在线视频一区二区三区| 国产色在线观看| 91一区| 青娱乐精品| 有码一区| 日韩精品一区二区三区四区五区| 三级亚洲| 在线v片| www.好了av| 亚洲黄色小视频| 亚洲黄色一区| 午夜精品久久久久久久久久蜜桃 | av免费在线播放| 午夜香蕉| 国产免费av在线| 69av在线视频| 色哟哟网站入口| 性高潮免费视频| 蜜桃av一区二区三区| 久久99精品国产.久久久久久| 中文字幕一区二区三区电影| 内射干少妇亚洲69xxx| 中文字幕不卡av| 青青草原成人| 久久久久久麻豆| 欧美一区二区在线看| 在线观看黄色av| 国产精品传媒| 中文字幕一二三四区| 老色鬼av| 欧美激情视频一区二区三区| 美女一级黄色片| 超碰人人在线观看| 中文字幕不卡一区| 中出少妇| 黄色免费一级片| 男男做爰猛烈叫床爽爽小说| 视频1区| 欧洲av片| 蜜乳av中文字幕| 天天干在线播放| 在线日韩视频| 日韩久久久久| 日韩中文字幕av| 日本少妇毛茸茸| 欧美特级毛片| 8050午夜| 日韩欧美色图| 天天色天天色| 欧美性生活| 日产久久视频| 我和公激情中文字幕| 日韩毛片无码永久免费看| 免费毛片在线播放免费| 美女大黄动图| 又白又嫩毛又多15p| 亚洲va韩国va欧美va精品| 日本成人黄色| 国产区视频在线观看| 婷婷在线观看视频| 久久国产劲爆∧v内射| 内射干少妇亚洲69xxx| 黄色片91| 亚洲成人精品在线观看| 国产又粗又大又爽| 国产精品激情| 69视频在线观看| 四虎精品| www.成人.com| 96av在线| 嫩草在线播放| 亚洲色图久久| 老司机福利在线观看| 91av在线看| 精品国产av 无码一区二区三区| 亚洲自拍偷拍av| 在线观看黄色网| 青草在线视频| 18视频在线观看娇喘| 免费人成| 日本免费高清| 亚洲精品乱码久久久久| 午夜诱惑痒痒网| 亚洲国产一区在线观看| www.精品视频| 国产资源视频| 国产福利网| 绝顶高潮videos合集| 日本不卡一区二区三区| 免费的黄色网址| 高清乱码免费看污| 免费色播| 秋霞精品一区二区三区 | 日韩六区| 欧美综合图区| 国产毛片一区二区三区| 色哟哟国产| 国产丝袜视频| 李丽珍毛片| 肉丝美足丝袜一区二区三区四| 制服丝袜天堂| 夜夜春视频| 九九热国产视频| 国产传媒一区二区| 女性生殖扒开酷刑vk| 亚洲第一福利视频| 一起草av| 免费观看nba乐趣影院| 午夜精品av| 男女交性视频| 亚洲免费小视频| 久久久久成人精品无码| 中文字幕在线免费观看视频| 婷婷伊人| 美女黄色av| av网站有哪些| 精品少妇一区二区三区| 靠逼视频网站| 91免费精品视频| 国产伦精品一区二区三区四区免费| 91黑人精品一区二区三区| 禁欲天堂| 国产精品一区二区人妻喷水| 日韩激情网| 精品一区二区三区中文字幕| 欧性猛交ⅹxxx乱大交| 色婷婷婷| 韩国电影大尺度在线观看| 欧洲一区二区三区| 综合久久伊人| av免费观看在线| 日韩一级二级| 亚洲不卡| 一女三黑人理论片在线| 不卡av网站| 热久久精品| 一级a毛片| 手机av免费观看| 激情视频免费| 亚洲免费小视频| 亚洲最大的成人网站| 蜜桃五月天| 欧美 日韩 综合| 色就色欧美| 成人性生活免费视频| xxx免费视频| 成人激情综合网| 欧美最猛黑人xxxx黑人猛交| 99久久精品国产亚洲| 色无极亚洲| 欧美厕所偷拍| 特大黑人巨交吊性xxxx视频| 婷婷精品视频| 国产欧美日韩在线| 亚洲三级视频在线观看| 中文字幕专区| 中出中文字幕| 久久不射视频| 年代下乡啪啪h文| 在线播放精品| 欧美国产日韩一区| 欧美日韩a| 十八禁毛片| 国产日皮视频| 你懂的在线播放| 欧美一级片在线免费观看| 欧美另类人妖| 97超碰免费| 女人扒开屁股让男人捅| 欧美日韩黄| 狠狠干av| 国产欧美精品一区| 日韩免费在线观看视频| 99国产精品久久| 国产特黄级aaaaa片免| 六月色婷婷| 国产精品资源在线观看| 亚洲最大的网站| 手机福利视频| 日韩国产免费| 精品视频网| 伊人一区| 亚洲一区二区在线看| 欧美日b片| 久久精品福利| 欧美精品动漫| 丁香色婷婷| 国产av一区二区三区精品| 中文字幕日韩一区| 国产精品电影一区二区| 色一情一乱一伦一区二区三区| 夜夜操天天| 啊v视频在线观看| 麻豆网站| 少妇被躁爽到高潮无码人狍大战 | 亲嘴舌吻捏胸完整版| 成人性生活免费视频| 蜜桃久久久久| 亚欧在线视频| av国产精品| 黄色应用在线观看| 成人深夜福利视频| 激情自拍偷拍| 欧美大片免费观看| 快播色图| av国产在线观看| 久视频在线| 天堂视频网| 成人爽a毛片一区二区免费| 丝袜ol美脚秘书在线播放| 在线观看欧美精品| 成人综合av| 午夜黄网| 欧美综合自拍| 伊人热久久| 渔夫荒淫艳史| 天天干视频在线| 一边摸内裤一边吻胸| 最新视频 - 8mav| 久久在线| 福利电影一区二区| 亚洲欧洲色图| 91片黄| 日本久草视频| 国产 日韩 欧美 在线| 欧美日韩久久久久| 久久av综合| 欧美用舌头去添高潮| 亚洲男女av| 黄色午夜| 免费精品| 久久久国产精品视频| 欧美不卡一区| www.成人| 天堂av网址| 超碰免费看| av免费在线电影| 国产精品蜜臀| 青青草原免费观看| 国产精品成人免费| 久久伊人国产| 亚洲偷偷| 欧美三级在线播放| 久久av红桃一区二区小说| 露出调教羞耻91九色| 艳妇乳肉豪妇荡乳av无码福利| 亚洲不卡视频| 日韩精品电影在线| 色秀视频网| av亚州| 色女孩综合| 美国av大片| 国产激情在线播放| 五月婷婷综合在线| 欧美精品乱码99久久蜜桃| 97在线视频观看| 日本人の夫妇交换| 欧美日韩a级| 成年人福利视频| 日韩欧美黄色片| 日本色中色| 96视频在线| 五月婷婷丁香综合| 神马久久久久久| 在线观看日本| 欧美性生交片4| 综合久久色| 国产黄色网址在线观看| www.毛片.com| 你懂得在线视频| 日日干视频| 男人在线天堂| 亚洲精品字幕| 伊人成人在线观看| 久久久久久伊人| 自拍天堂| 日本黄色免费视频| √8天堂资源地址中文在线| 亚洲黄色一区二区| 最新视频 - 88av| 91免费看黄| 欧美大片黄色| 免费看片黄色| 日韩欧美一级| 久久影院av| 欧美mv日韩mv国产| 精品探花| 秋霞福利| 奇米影视999| 久草视频福利| av永久免费| 日韩人妻一区| 美女久久视频| 天天色官网| 女人扒开腿免费视频app| 视频一区中文字幕| 免费的毛片| 国产盗摄av| 中文字幕 国产| 久久视频免费看| 不卡免费视频| 欧美精品五区| 国产福利小视频在线观看| 超碰免费在线播放| 夜夜欢天天干| 欧美激情自拍偷拍| 天堂在线免费观看| 亚洲经典一区| 护士人妻hd中文字幕| 超碰婷婷| h网站在线| 亚洲欧美综合| 99re在线视频观看| 久久久久久久极品内射| 免费视频一区二区| 欧美在线三级| 日本在线免费视频| 久久久天堂国产精品女人| 国产乱国产乱| 欧美20p| 日本护士毛茸茸| 日本成人社区| 日本成人毛片| 黄色免费网站在线观看| 97蜜桃网| 少妇中文字幕| 国产精品国产精品国产专区不片| 深夜福利视频在线| 窝窝午夜理论片影院| 亚洲精品国产无码| 一级片黑人| 成人性生交大片| 五月天啪啪| 福利姬在线观看| www.超碰97| 男人的天堂久久| 欧美福利在线| 夜夜草影院| 91人人视频| www.蜜桃视频| 亚洲成熟女性毛茸茸| 97人人看| 欧美精品久久| 网站国产| 双乳被四个男人吃奶h文| 玖草在线观看| 欧美伊人久久| 一区二区三区在线观看| 俄罗斯黄色录像| 调教母狗视频| 成人hd| 欧洲亚洲一区二区| 日韩不卡在线| 国产又爽又黄免费软件| 91av在线免费观看| 自拍偷拍亚洲一区| 国产性色av| 国产精品丝袜黑色高跟| 精品视频999| 日韩成人av在线| 国产小视频免费在线观看| 日本美女毛茸茸| 少女大人免费| free性中国hd国语露脸| 国产在线观看无码免费视频| 视色影视| 黄色大片在线免费观看| 深夜福利一区| 国产你懂得| 久久99精品国产| 亚州久久久| 91免费小视频| 亚洲一区二区影视| 色av网| 日韩成人一级片| 99久久久精品| 丁香网五月天| 亚洲国产小视频| 成人无码视频| 玖玖视频在线| www天堂在线| 插插看看| 原创真实夫妻啪啪av| 婷婷视频在线观看| 亚洲清纯唯美| 亚洲一区日韩| 97狠狠| 青草av在线| 成人一级片| 自拍偷拍福利视频| 尤物视频在线| 久久精品一区二区三区不卡牛牛| 日韩三级在线免费观看| 黄色网视频| 久久人人爽爽| 搡8o老女人老妇人老熟| 欧美第一夜| 亚洲经典av| 一区二区三区免费在线| 9999久久久久| www.黄色小说.com| 欧美黑人猛交| 免费毛片在线播放| 欧美激情一区| 国产成人99久久亚洲综合精品| 99国产精品一区二区| 国产性xxxx高清| 神马久久久久久久久| 九九热在线观看视频| 亚洲色图激情| 国产在线视频网站| 毛片无码免费无码播放| 91在线精品一区二区| 久久精品视频在线播放| 精品亚洲成人| 超碰97在线免费观看| 经典一区二区三区| 老女人丨91丨九色| 麻豆视频网站在线观看| 快色视频| 日日操日日爽| 成人亚洲欧美| 精品综合| 在线观看av网| 国产吃瓜在线| 天天射天天射| 五月天婷婷在线视频| 青娱乐欧美| 色爱区综合| 娇小tube性极品娇小| 欧美射图| 在线视频自拍| 亚洲v欧美| 亚洲性网| 91高清国产| 俄罗斯毛片| 激情小说在线视频| 免费啪啪网| 欧美精品久久久久久久多人混战| 欧美亚日韩| 天天干天天玩| 青青视频网| 欧美黄色免费视频| 国产网站av| 欧美成人区| 欧美精品免费在线观看| 久久激情网| 色婷婷国产| 少妇99| 在线观看成人av| 亚洲熟妇一区二区三区| 国语一级片| 亚洲精品www| a级片免费视频| 日韩免费在线| 精品探花| 亚洲一区二区三区在线观看视频| 午夜福利理论片在线观看| 在线欧美视频| 丝袜美腿一区二区三区| aa在线视频| 国产精品一区二区三区四区五区| 一起来看流星雨第三部| 另类第一页| 日韩视频免费在线观看| 中文日韩| 中文字幕一区二区三区夫目前犯| 色99视频| 久久999| 毛片网页| 国产酒店自拍| 无码精品黑人一区二区三区| 亚洲视频一区二区三区| 欧美日韩免费在线观看| 午夜aaa片一区二区专区| 天堂8中文在线| 亚洲永久av| 国产ts在线| 六月婷婷激情| 两个人看的www视频免费完整版| 午夜嘿嘿| 亚洲高清在线| 强制高潮抽搐哭叫求饶h| 夜夜狠狠擅视频| 日日摸天天添天天添破| 美女bbw嘘嘘嘘看个够| 久久久一区二区三区| 国产美女一区| 在线欧美视频| 美国福利片| 亚洲全黄| 欧美粗暴jizz性欧美20| 国产a区| 亚洲做受高潮无遮挡| 香蕉影院在线观看| 在线国产91| 少妇看片| 澳门色网| 快色av| 蜜桃视频网站18| 日日干夜夜爽| 男女一级片| 欧美另类z0z变态| 日本一本不卡| 亚洲第九十七页| 涩涩爱在线| 日日操夜夜爽| 家庭午夜影院| 五月天激情国产综合婷婷婷| 日韩av专区| 合欢视频在线观看| 最近免费中文字幕大全免费版视频| 天天久久久| 欧美精品网址| 日韩免费在线| 天天爱天天操| 国产在线资源| 国产成人精品一区二区三区视频| 黄色av日韩| 永久网站| 97在线免费| a天堂在线视频| 永久免费成人代码| 亚洲黄色天堂| 伊人国产在线观看| 桃色在线视频| 国产伦精品一区二区三区视频孕妇| 国产私人影院| 97视频在线| 亚洲第一毛片| 日本免费黄色| 闷骚老干部cao个爽| 四虎av在线| 五月天婷婷激情| 成人免费毛片app| 欧美裸体女人| 久久久性| 91精选视频| 综合伊人久久| 麻豆啪啪| 久爱视频| 国产原创在线| 69视频网| 国产在线视频一区二区| 国产绿帽刺激高潮对白| 欧美电影一区二区| 黄色美女视频网站| 国产哺乳奶水91在线播放| 超碰人人网| 91久久爽久久爽爽久久片| 噜噜噜av| 人人爽人人爽人人爽| 精品视频网| 久久久久久影院| 天堂av中文在线| a级免费毛片| 波多野吉衣一区二区| 日本久久综合| 成人黄视频| 色图综合| 果冻传媒av| 91在线精品视频| 国产97视频| 免费在线观看黄色| 91久久国产综合久久| 欧美一区二区三区在线| 黄色女女| 久久久久久久久影院| 91麻豆精品国产91久久久更新资源速度超快| 日韩中文网| 91搞搞| 精品久久久av| 久久精品a| 日本成人不卡| 精品国产av一区二区三区| 日韩av不卡在线观看| 在线观看网址你懂的| 日韩免费黄色| 调教丰满的已婚少妇在线观看| 久久久久久久网站| 国产乱人伦| 国产精品色呦呦| 在线看国产| 日本美女性爱视频| 午夜插插| 国产激情对白| 91抖音成人| 国产精成人| 谁有av网址| 亚洲精品久久久久久无码色欲四季| 黑人又粗又长| 欧美日韩精品久久| 成人片在线看| ass少妇ius鲜嫩bbw| 精品久久久久久| 亚洲高清视频在线播放| 色小姐综合| 风流少妇按摩来高潮| 青青视频免费| 欧美噜噜噜| 色女人影院| 9.1成人免费看片| 三级在线播放| 午夜久久乐| 国产精品久久久久无码av色戒| www香蕉| 曰批又黄又爽免费视频| 男女涩涩视频| 欧洲精品码一区二区三区免费看| 国产精品一区二区入口九绯色| 五月婷婷开心网| 国产精品白虎| 欧美精品久久久久久久久| 草在线视频| 深夜视频在线| 黄av在线| 日韩二区三区| 秋霞福利| 欧美黄色短视频| 五月婷婷六月色| 狠狠干夜夜操| 丝袜调教91porn| 亚洲1区| 日本妈妈3| 久草免费在线色站| 在线三区| 自拍视频在线| 国产伊人网| 日韩毛片在线观看| 一本到在线| 一本综合久久| 久色91| 欧美9999| 中文字幕乱码中文乱码b站| 亚洲黄色网络| 婷婷狠狠干| 97香蕉视频| 人人干视频| www.狠狠干| 午夜久久乐| 91草莓| 日韩3级| 成人一级毛片| 成人影片在线免费观看| 成人a区| 在线观看av网| 成人片在线播放| 久久婷综合| 插插插插综合| 色婷婷基地| 精品三区| 午夜天堂精品| 视频在线播| 日韩城人网站| 欧美 日韩 综合| 超碰在线观看免费版| 教练含着她的乳奶揉搓揉捏动态图 | 久久尹人| 国产精品一线| 99精品在线观看| 欧美日韩有码| 1024国产精品| 日韩欧美久久| 在线啊v| 泰剧19禁啪啪无遮挡| 日韩特级片| 免费网站观看www在线观| 草草影院国产| 免费福利在线观看| 免费av成人| 成人看的视频| 青青草一区| 九九热视频在线观看| 亚洲砖区免费| 97国产精品视频| 国产在线资源| 影音先锋波多野结衣| 老妇free性videosxx| 欧美脚交| 天堂在线一区| 人与动物av| 国产刺激视频| 黄色特级视频| 黑人精品一区二区| 天天干天天色天天| 爱爱一区| 国产精品一区二区视频| 99精品国自产在线| 黑人精品一区二区| 处女av| 亚洲婷婷在线| 麻豆传媒在线播放| 欧美高潮视频| 午夜大片| www.欧美在线| 滋润少妇h高h| 一级片成人| 青春草在线视频观看| 超碰人人草| 青青av在线| 日韩一区不卡| 黄p在线观看| 成人精品影院| 国产高清视频在线观看| av一二区| 日本视频在线| 色播视频在线观看| mm131丰满少妇人体欣赏图| 男人操女人下面视频| 国产污网站| 久久久久久国产精品| 九九热精品在线观看| 三年电影在线观看| 性欧美videos高清hd4k| 日本在线中文| 在线免费观看一区二区| 四季av一区二区夜夜嗨| 国产99久久久国产精品成人免费| 无码人妻精品一区二区三区蜜桃91 | 国产精品看片| 热久久这里只有精品| 欧美三级一级| av手机天堂| 成人亚洲一区| 日本电影一区二区三区| 久久视频国产| 欧美天堂在线| 激情另类| 日本中文字幕一区| 国产成人一级片| 亚洲视频欧美视频| 激情综| 日韩激情小说| 天天碰天天摸| 一区二区高清| 91视频免费入口| 日韩av无码一区二区三区不卡| 中文字幕无人区二| 一级片黄色| 亚洲欧美日韩成人| www国产| 操操操网| 久久久久久久久久av| 成人永久免费| 成人av免费播放| 日韩精品一区在线观看| 亚洲精品国产电影| 男人天堂亚洲| 黄色成人动漫| 国内精品一区二区| 高清欧美性猛交| 欧美50p| 国产理论在线| 哺乳喂奶一二三区乳| www久久久久| 91人人干| 国产又粗又大又黄| 高清免费av| 日本va在线| 狠狠干天天| 中文无码日韩欧| p站在线观看| 夜夜春视频| 人妻无码中文字幕| 会喷水的亲姐姐| 男男免费视频| 欧美黑人添添高潮a片www| 欧美黄色一区二区三区| 国产色婷婷| 国产艳妇疯狂做爰视频| 嫩草私人影院| 天天色棕合合合合合合合| 国产黄a三级三级看三级| 精品三区| 国产成年人视频| 亚洲精品乱| 人人看人人爽| 久久蜜桃视频| 影音先锋在线视频观看| 神马福利视频| 激情亚洲色图| 亚洲国产三区| 国产精品久久久久久久久动漫| 桃花岛影院| 黄色免费看网站| 日日不卡av| 欧美黑人xxxⅹ高潮交| 九九色| 女生抠逼视频| 亚洲高清免费观看高清完整版在线观看| 激情国产| 大地资源高清播放在线观看| 日韩中文电影| 在线免费观看国产精品| 3p在线视频| 国产精品17p| www毛片| 欧美多p| 91精品网站| 色哟哟在线视频| 淫语视频| 国产午夜激情| 五月婷婷网站| 一级看片| 亚洲小视频| 香蕉网址| 日日操av| 国产精品ww| 蜜臀99久久精品久久久久久软件| 色综合欧美| 亚洲欧洲成人| 四虎永久免费观看| 亚洲另类视频| 狠狠地操| 成人激情在线视频| 尹人香蕉| 秋霞影院午夜伦| 人人射人人| 麻豆av一区| 自宅警备员在线观看| 少妇真人直播免费视频| 黄a视频| 爱草在线| 天天操天天干天天舔| 蜜桃一区二区三区| 成人无码av片在线观看| 草草在线观看| 国产精品伦一区二区三级视频| 深夜福利网站| 少妇扒开粉嫩小泬视频| 免费观看在线视频| 色悠悠在线视频| 白白色2012年最新视频| 18免费在线观看| 97国产在线观看| 日日网站| 欧美h在线观看| 亚洲三级在线观看| 男人在线视频| 中文av电影| 亚洲精品电影网| 欧美综合视频| 激情婷婷| 久久视频精品| 在线你懂| 91蜜桃在线观看| 日本免费三片在线播放| 人人草网站| 欧美黑人一区| 一女多夫好涨四根3h| 黄色小视频免费观看| 五月婷婷亚洲| 亚洲美女一区二区三区| 亚洲一区二区色| 伊人久久伊人| 少妇喷水| 精品国产一区二区三区四区| 四虎最新域名| 好男人av| 日韩一区二区视频在线观看| 韩国精品在线观看| 中文字幕天堂在线| 日韩在线观看不卡| 伊人网综合| 麻豆精品一区| 好色艳妇小说| 夜夜嗨av一区二区三区| 婷婷影视| 亚洲一级淫片| 毛片h| av网天堂| 影音先锋丝袜制服| 国产又粗又猛又爽又黄| 黄色a一级| 韩国黄色网址| 久久久五月天| 丁香在线视频| 国产亚洲在线| 日本少妇喷水| 国产免费激情视频| 精品视频在线免费| 狠狠地日| 国产精品毛片一区视频播| 日韩一二三区| 久久小视频| 丰满岳乱妇一区二区三区| 麻豆视频在线看| 亚洲色图校园春色| 国产老妇视频| 日韩成人小视频| 亚洲插插| 经典三级av| 91免费高清视频| 国产三级三级三级| 亚洲免费久久| 中文字幕av网址| 免费观看成年人视频| 美女免费视频观看| 国产自产自拍| 日韩影视在线| 影音先锋91| 调教亲女小嫩苞h文小说| 国产97av| 国产高清中文字幕| 国产一区二区毛片| 五月婷婷爱| 亚洲天堂999| 自拍偷拍亚洲综合| 操女人的网站| 激情亚洲天堂| 国产久视频| 欧美国产精品一区| 91羞羞网站| 中文无码av一区二区三区| a级一片| 男人的天堂av网站| www.好了av| av小说图片| 99re视频这里只有精品| 国产视频久久久久| 国产精品一区二区三区免费视频| 激情视频在线观看免费| 成人综合社区| 青少年xxxxx性开放hg| 午夜精品久久久久久久91蜜桃| 热99视频| 毛片视频在线免费观看| 亚洲国产不卡| 亚洲永久精品视频| 人体私拍套图hdxxxx| 国产网站免费| 日韩3级| www亚洲天堂| 男女啪啪免费| 黄色大片在线免费观看| 国产色视频| av电影在线免费观看| 亚洲AV无码国产精品| 二级黄色片| 欧美一区二区| 水蜜桃一区| 中国女人毛片| 这里有精品视频| 美女视频黄是免费| 水蜜桃影库| 中文字幕日韩一区| 在线观看91视频| 五十路母| 少妇高潮露脸国语对白| 九九色| 少妇无码吹潮| 欧美特级黄色| 免费视频黄色| 欧美日韩精品一区二区在线播放| 天堂久久久久| 日韩亚洲欧美在线观看| 香蕉视频在线免费看| 超碰久草| 放几个免费的毛片出来看| 国模一区二区| 国产成人免费| 日本韩国欧美| 在线观看免费高清在线观看| 一区二区三区福利视频| 在线日韩一区| 国产精品伦理| 麻豆影视在线观看| 欧美久久久| 黄色一级录像片| 婷婷丁香色| 91精品久久香蕉国产线看观看| 欧美四级| 欧美一卡二卡三卡| 久本草精品| 久久久久亚洲av成人网人人软件| 国产69xx| 中文字幕在线观看免费高清| 在线h片| 日韩激情一区| 夜夜欢天天干| 一区二区观看| 欧美色图片区| 国产精品久久久999| 国产精品成人在线| 偷拍一区二区| 亚洲xx网| 91超碰免费| 97网站| 大地资源在线观看免费高清版粤语| 一级片免费视频| 色香五月| 国产98在线| av在线日韩| 午夜电影网站| 九九热九九| 成人av网站在线| 国产欧美久久久| 丰满人妻妇伦又伦精品国产| 狠狠干网| 欧州一级片| av直接看| 日韩欧美小视频| www.国产.com| 美女乱淫| 日本精品少妇| 污视频网址| 无码国产伦一区二区三区视频| av片观看| 五月六月丁香| 福利视频导航大全| 一级毛毛片| 奇米777色| 久久一区精品| 男女视频免费| 久久国产电影| 国内精品嫩模av私拍在线观看| 色狠狠av老熟女| 一本久久综合亚洲鲁鲁五月天| 国产精品嫩草影院桃色| 国产成人精品网站| 美女网站视频黄| 久久久久无码国产精品不卡| av男人的天堂在线观看| 97精品视频在线| 毛片资源| 欧美日韩色| 国产精品视频久久久久| 猫咪av在线| 久久久久久久无码| 国产精品300页| 不卡的av在线播放| 午夜激情网| 久久天堂| 爆操白丝美女| 日本理论片午伦夜理片在线观看| av午夜| 另类第一页| 欧美亚洲自拍偷拍| 亚洲欧美成人| 爱情岛论坛亚洲线路一| 超碰在线中文字幕| 色综合天天| 欧美一级淫片aaaaaa| 向日葵视频在线| 国产精品高潮呻吟久久| 涩人阁| 人妻少妇一区| 国产一二三| 奇米影视久久| 人人澡人人看| 无码视频在线观看| 三级国产视频| 免费色网| 成人精品水蜜桃| 色女人天堂| 香蕉视频色| 亚洲自拍另类| 日日操夜夜撸| 欧美一区二区在线看| 久久久青草| 国产破处视频| 婷婷综合影院| 中文字幕一区二区三区免费视频| 欧美色影院| 男人天堂社区| 国产一区二区视频在线| 久久伊人中文字幕| 久久激情综合| 天天色av| 久久激情电影| 久久久夜色精品亚洲| 另类图片亚洲色图| 国产91沙发系列| 国产精品9999| 大地资源影视在线播放观看高清视频| 国产毛片在线看| 一级生活毛片| 五月天亚洲色图| 97在线视频人妻无码| 国产情侣在线播放| 国产免费一级片| 中文字幕系列| 欧美首页| 中日韩av在线| 69久久久| 日韩激情一区二区三区| 日本一区二区视频在线观看| 好吊一区二区三区视频| 日本午夜在线| 91视频一区| 天天综合天天做天天综合| 日本国产视频| 国产三级av在线| a一级黄色片| 瑟瑟综合| 国产亚洲视频在线观看| 国产主播专区| 永久网站| 美国av毛片| 热久久av| 激情视频在线观看免费| 五月婷婷亚洲| 午夜影院免费试看| 亚洲19p| 精品少妇人妻一区二区黑料社区| 香蕉色视频| 麻豆射区| 爱爱爱免费视频| 福利电影网| 日日摸日日操| 激情一区二区| 浮力影院国产第一页| 冲田杏梨在线| 欧美无吗| 被室友玩屁股(h)男男| 操白虎逼| 国产精品久久久| 国产福利久久| 日韩毛片免费观看| 久久精品久久精品| 男女视频在线免费观看| 在线观看高清视频| 日干夜干天天干| 欧美少妇视频| 成人av高清| 黄色三级在线观看| 精品免费观看| 性欧美18| 四虎影视大全| 青青导航| 麻豆啪啪| 欧美成年人| 一本色道综合久久欧美日韩精品| 熟女少妇一区二区| 手机av在线播放| 另类五月天| 亚洲视频一区二区三区| 国产精品五区| 影音先锋国产在线| 六月激情| 巴西丰满白嫩bbwbbw| 国模私拍视频| 欧美四虎| 日韩一级特黄| 亚洲精品字幕在线观看| 在线视频 亚洲| 亚洲激情视频在线观看| 殴美性生活| 香蕉久久a毛片| 自拍三级| 中国吞精videos露脸| 日韩美女在线| 免费看黄色av| 精品人伦一区二区| 青青草福利视频| 天天干免费视频| 久久久久电影| 日韩一区二区三| 国内一区二区| 欧美成人影片| 插入综合网| 337p亚洲精品色噜噜狠狠| 国产永久视频| 亚洲风情第一页| 欧美视频二区| 激情av网站| 久草美女| 中文字幕在线观看av| 亚洲九九爱| 香蕉视频在线免费播放| 免费在线观看黄| 免费一级a毛片| 肥老熟妇伦子伦456视频| 国产h在线| 手机看片亚洲| 亚洲天堂av网站| 亚洲激情影院| 在线播放成人| 欧美日韩一级二级| 中文字幕+乱码+中文字幕一区| 亚洲成人精品av| 91精品国产自产91精品| 久久五月婷| 曰批又黄又爽免费视频| 98视频在线| 亚洲资源在线观看| 久久蜜桃视频| 亚洲社区在线| 中文字幕日韩av| av国产在线观看| 久久精品视频播放| 日韩a级片| 蜜臀一区| 日日夜夜精品视频免费| 91精品久久人妻一区二区夜夜夜 | 污片免费看| 久久久久这里只有精品| 一区二区毛片| 91国内在线| 污网站在线观看免费| 日本一区二区三区在线观看| 你懂的国产| av毛片在线播放| 裸体免费视频| 性久久久久久| 亚洲在线视频观看| 尤物在线观看视频| 国产ts在线播放| 娇小激情hdxxxx学生| 91黄在线观看| 国产综合在线播放| av在线播放网站| 色综合五月天| 对白刺激国产子与伦| 欧美日韩一区二区三区在线电影| av资源站| 香蕉在线播放| 九九久久国产| 亚州av一区| 欧美色图中文字幕| 人人看人人爽| 91麻豆网站| 日韩国产成人| 亚洲女成人图区| 日韩电影一区二区三区| 神马久久久久久| 奇米99| 我和岳交换夫妇爽4p晓娟小说| 无码国产69精品久久久久同性| 色屋视频| 黄色国产在线观看| 五月天开心激情| av的天堂| av网天堂| 国产做受麻豆动漫| 黄色三级带| 成人不卡视频| 伊人网综合在线| 椎名空在线观看| 亚洲免费网站| 日韩在线精品视频| 玖玖在线观看| 影音先锋在线观看视频| 中国美女乱淫免费看视频| 亚洲免费一级片| 九九综合| 安装下载app| 熟女丰满老熟女熟妇| 日本黄色一区二区| 国产5区| 日韩成人一级片| 欧美一区二区三区在线| 99色综合| 美女被草网站| 久久免费视屏| 国产日b视频| 最近最新中文字幕| 一级作爱片| 久久精品一区二区| 嫩草影院菊竹影院| 婷婷射| 亚洲精品第一| 日韩精品视频网站| 深爱开心激情网| 97播播| 乳色吐息在线看| 男生插女生视频| 黄色在线观看网站| 肉番在线观看| 日韩深夜福利| 伊人福利| 日韩一区二区三区av| 偷拍综合网| 涩色视频| 成片免费| 国产视频久久| 国产第1页| 久草热视频| 日本欧美视频| 国产成人午夜| 精品少妇一区二区三区| 91国产免费视频| 九九精品九九| 奇米影视777第四色| 国产黑丝av| 蜜臀精品一区二区三区| 免费的黄色av| 久久对白| 中文字幕免费| 欧美三级网站| 国产激情视频在线观看| 日韩福利片| 成人黄网免费观看视频| 亚洲国产精品自拍| 老司机福利在线观看| 91porny九色91啦中文| 三及毛片| 国产精品国产精品国产专区| 欧美乱子伦| 喷水在线观看| 久久视频一区二区| 中文无码精品一区二区三区| 伊人国产女| 久操福利视频| 香蕉视频在线观看网站| 国产精品二区在线观看| 黄a网站| 国产成人97精品免费看片| 亚洲最新| 特级新鲜大片片| 精品国产黄色| www污污| 午夜啪啪网| 亚洲综合成人在线| 操操色| 无码人妻丰满熟妇区96| 黄色三级电影网站| 成人av片在线观看| 福利精品视频| 欧美熟女一区二区| 亚洲蜜桃精久久久久久久久久久久| 色老汉视频| 国产中文一区| www色中色| 国产成人一级片| 国产一区二区91| 好看的h文| 亚洲成人网在线观看| 九色蝌蚪视频| 亚洲性生活| 中文字幕理论片| 亚洲三区在线| 日本www在线观看| 日韩精品在线一区| 一级黄色免费看| 日本护士毛茸茸| 日韩精品人妻中文字幕| 日韩精品视频一区二区| 亚洲av无码乱码在线观看性色| 久久天天| 久久精品免费| 贝利弗山的秘密在线观看| 91人人草| 欧美日本久久| 奇米成人影视| 欧美另类xxxx| 久草加勒比| www.蜜桃av.com| 亚洲色p| 色妞干网| 亚洲va韩国va欧美va精品| 丰满少妇一区二区| 蜜桃视频网址| 日日夜夜av| 日本全黄裸体片| 你懂的视频在线播放| 欧美人体做爰大胆视频| 久久综合免费| 超碰国产97| 久久精品视频在线播放| 国产成人三级| 黄色成年人网站| 男人av在线| 亚洲综合区| 亚洲一区| 中文字幕一区二区三区乱码不卡| 精品久久久久久久久久久久久久久久久 | 岛国一区二区| 国产亚洲色婷婷久久99精品91| 国产av无码专区亚洲a∨毛片| 成人精品二区| 在线毛片观看| 特黄1级潘金莲| 96久久| 91爱爱爱|